CHARGÉ DE QUITTANCEMENT (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 2758601
CHARGÉ DE QUITTANCEMENT (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 septembre 2025
Nous recherchons pour pour le compte d'un acteur de référence du logement social en Côte-d'Or, un(e) Chargé(e) du quittancement H/F. Si vous êtes animé(e) par la rigueur et l'efficacité pour un travail qui a du sens, venez rejoindre une entreprise qui œuvre pour le bien commun.Sous la responsabilité du service comptable et financier, vous êtes un maillon essentiel de la gestion locative. Votre tâche principale est de garantir la fiabilité et la ponctualité des facturations auprès de nos locataires. Vos responsabilités incluent : Réaliser et contrôler le quittancement mensuel : - Gérer les opérations de quittancement et de facturation (calcul, analyse, contrôle) - Réaliser les opérations de quittancement mensuels - Editer les avis de paiement destinés aux locataires - Suivi des soldes créditeurs et des dépôts de garantie - Enregistrer les éléments variables pour le quittancement mensuel (entrées, sorties, prélèvements, modifications diverses...) Réaliser les provisions et les régularisations des charges locatives : - collecter, contrôler et traiter les éléments liés au calcul des charges récupérables - Elaborer les états de refacturation annuels du patrimoine - Gerer les éléments de régularisations de charges - Gerer les réclamation liés aux charges locatives - Gérer le fichier mensuel des relèves de compteurs d'eau Gestion des entrées et sorties de locataires - Enregistrer les éléments variables liées aux entrées/sorties de la gestion locative pour le quittancement - Traiter les décomptes de départ des locataires sortants. - Assurer le traitement comptable des soldes de tout compte et les remboursements des soldes créditeurs Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont la clé de la bonne gestion financière du patrimoine et du maintien d'une relation de confiance avec les locataires. Ce poste demande de gérer un volume important et d'être capable de respecter des délais serrés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Expectra
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
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