Rattaché(e) au DRH, le/la assistant(e) RH se charge de la gestion administrative et opérationnelle du personnel.  Ses principales missions seront notamment les suivantes :  - Assurer le processus d'intégration des nouveaux arrivants et le suivi administratif du personnel. - Mettre à jour les tableaux de bord des indicateurs sociaux et RH.  - Prendre part aux processus de recrutement en collectant les besoins, en organisant les entretiens et en participant à la sélection des candidats. - Organiser les formations. - Assurer le suivi du personnel de maintenance pour les sites nucléaires (habilitations, formations, dosimétrie). - Organiser et suivre les visites médicales. - Mettre à jour la BDES. - Veiller au respect des conditions de travail et à l'application de la législation sociale. ✓ Qualifications & Expériences Bac+2/3 avec une spécialisation Ressources Humaines, complété par une expérience professionnelle de 5 ans minimum idéalement dans le secteur de la métallurgie.  ✓ Savoir-faire et savoir-être - Bonne connaissance en gestion administrative du personnel - Bonne connaissance des process de recrutement  - Expérience en matière de gestion de formations - Bonne maitrise du Pack Office (en particulier Excel) - Rigueur, esprit d'équipe, très bon relationnel. ✓ Le Statut - Statut : Technicien - Durée du travail : Temps partiel, 24 heures par semaine - Poste localisé à Saint-Victoret. - Tickets restaurant (part employeur 60%)  - 13ème mois  - Accord télétravail - Prime de participation - Compte Epargne Temps  - CSE - Mutuelle (base 100% prise en charge par l'employeur)  - Société familiale intégrée dans un grand groupe, avec un environnement de travail agréable  Soucieuse de la qualité de vie de ses collaborateurs, la société a négocié un accord sur le droit à la déconnexion et a développé une forte culture sécurité.  Trillium Flow Technologies est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.