RESPONSABILITÉS : Qui sommes-nous ? Fort d'une expérience de plus de 30 ans, SOM ORTEC est l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux Nous recherchons dans le cadre du développement de notre agence Ile de France un Responsable de Secteur Ferroviaire H/F. En qualité de Responsable de Secteur, vous aurez notamment en charge : - Suivi des relations avec les clients et les prestataires - Développement commercial de l'activité du secteur - Savoir promouvoir tous les types d'offres SOM - Gestion complète d'un portefeuille d'activité, dont la gestion sociale et gestion financière - Management des équipes - Informer, animer et coordonner les équipes : ingénieurs, agents de maîtrise - Identifier, valoriser et développer les compétences du personnel - Participer à la définition du plan de formation des équipes et aux recrutements en lien avec les services RH - Assurer un suivi régulier des prestations et assurer le soutien technique auprès des collaborateurs - Sensibiliser les équipes et contrôler l'application des règles en matière de sécurité, sûreté et performance Pourquoi venir chez nous ? - Rejoindre un groupe solide - Nous avons une des meilleures expertises techniques sur le marché - Gagner en équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole interne de formation - Possibilités d'évolutions nombreuses, avec une forte politique de mobilité interne D'autres avantages ? - Participation + intéressement + carte ticket restaurant - Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités). Nos valeurs, notre ADN : lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d'Or), développement durable et solidaire. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau bac+5 Ecole d'Ingénieur. Vous avez une expérience significative dans la vente de prestation de service en ingénierie et assistance technique. Vous aimez les challenges, vous savez cultiver la relation client et vous souhaitez prendre en charge un périmètre de plus de 50 collaborateurs. C'est l'opportunité que SOM vous propose. Les étapes du processus de recrutement : - Echange téléphonique de 30 min avec Antoine, Chargé de Recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé. - Entretien physique ou visio avec Nicolas, Directeur d'Agence, pour vous préciser les enjeux de l'équipe et les contours du poste. - Entretien physique (si cela n'a pas été fait précédemment) afin de rencontrer notre Directeur d'Agence et découvrir nos locaux et équipes. Nous sommes prêts à vous offrir la nouvelle page de votre carrière dans un groupe agile et riche en opportunités. Si votre objectif est de grandir, le nôtre, de vous aider à y parvenir. Il ne manque plus que vous en SOM, rejoignez-nous ! Référence : 25SIDF27NRO #SOM #LI-AN1