POSTE : Responsable Commercial Junior H/F DESCRIPTION : RESPONSABLE COMMERCIAL JUNIOR (H/F) Votre MissionEn tant que Responsable commercial junior, vous aurez pour mission principale de développer les ventes et garantir la rentabilité de l'agence en assurant un suivi optimal des clients et en animant l'équipe commerciale. Vous serez rattaché(e) à l'agence de Veurey-Voroize et aurez à coeur de promouvoir l'ensemble des produits de l'entreprise, tout en atteignant vos objectifs commerciaux. Vos Missions Accueillir, renseigner et conseiller les clients Manager les collaborateurs de l'agence et coordonner les actions commerciales Organiser la réalisation et la relance des offres commerciales Mettre en place un plan d'actions pour réaliser les objectifs commerciaux Démarcher, organiser et suivre les chantiers Animer et suivre le portefeuille clients Garantir l'application de la politique tarifaire Assurer la rentabilité de l'agence Promouvoir les produits et services de la société SALTI Conditions et Avantages Type de contrat : CDI, 38 heures par semaine (agence ouverte du lundi au vendredi de 07h30 à 12h00 et de 13h30 à 18h00) Rémunération : Entre 2400 € et 2600 € brut par mois, selon expérience Prime de fonction : 200 € bruts mensuels Primes de présence Prime de participation au bénéfice et intéressement (soumises au résultat) Prime d'ancienneté Véhicule de fonction, téléphone, tablette Carte Ticket Restaurant (prise en charge à 57%) Mutuelle familiale avec tarif unique et couverture haut de gamme Formations techniques et de développement personnel régulières Evénements conviviaux internes tout au long de l'année : semaine du bien-être, Saint-Eloi, barbecue, challenges sportifs et solidaires PROFIL : Profil Recherché Sens du contact et du résultat Capacité à aller sur le terrain et à développer des relations commerciales Rigueur, organisation et sens de la gestion Formation commerciale avec une solide expérience en commerce B to B Capacité à manager une équipe et à atteindre des objectifs commerciaux Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.