Votre environnement : Dans le cadre de sa roadmap stratégique, Disneyland Paris a déjà adopté un certain nombre dapplications Ressources Humaines globales de The Walt Disney Company . Cette stratégie est amenée à se poursuivre dans les années à venir pour de nouveaux processus métier et dautres applications du domaine des Ressources Humaines. Léquipe Technology Back Office qui a en charge le support de ces applications recherche un.e Product Owner pour renforcer léquipe aussi bien sur le support courant que sur les projets à venir. Vos Missions : - Participer à lélaboration et à lévolution dapplications ou de produits numériques du domaine RH (site, logiciel, appli mobile, appli interne, produit SaaS). - Recueillir les besoins de lutilisateur final (interne ou externe) pour les retranscrire aux équipes techniques. - Elaborer, diffuser et mettre à jour la liste des besoins (product backlog) ce qui lui permet de développer une feuille de route (roadmap) des évolutions du produit et des applications - Assurer linterface entre les équipes métiers et les autres équipes IT. A ce titre, être le représentant des équipes Technology & Digital auprès du métier RH pour le suivi du backlog et des incidents de production. - Rédiger les spécifications fonctionnelles (user stories) qui recensent les besoins des utilisateurs pour chaque fonctionnalité. - Planifier les chantiers techniques pour chaque itération (sprint) et participer à la conception des différentes solutions mises en œuvre. - Assurer la validation fonctionnelle des développements (recette) et présenter le produit au client en organisant des sessions de test utilisateur (user test) pour sassurer que les fonctionnalités répondent bien à la demande initiale. Votre profil : - Vous êtes diplômé(e) dun Bac+2 à Bac+5 et justifiez dune première expérience dans les systèmes dinformation RH, idéalement dans des domaines tels que la gestion du personnel, de lorganisation ou des temps. - Connaissance des systèmes dinformations du domaine RH (progiciels) - Solides compétences IT permettant dinteragir efficacement avec les équipes techniques (Tech Stack Leader, Analyste dexploitation, etc.). - Maîtrise des méthodologies Agile. - Vous maîtrisez langlais et le français à un niveau C1 à loral comme à lécrit Vos atouts pour réussir : - Autonome et adaptable, vous faites preuve dexcellentes compétences en communication et dun très bon relationnel, atouts clés pour évoluer dans un environnement collaboratif. - Vous excellez dans la coordination avec des acteurs variés et êtes à laise pour naviguer dans des projets transverses. - Votre écoute active, votre capacité danalyse et votre esprit de synthèse vous permettent de comprendre les besoins et de proposer des solutions pertinentes. La différence Disneyland Paris ? - Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique - Un environnement où les valeurs dinclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun-e est encouragé-e à être authentique ; - Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ; - De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ; Prêt-e à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ? Il ne vous reste plus quà postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !