Vous êtes passionné(e) par le recrutement, l'intégration et le développement des talents ? Rejoignez notre équipe RH pour accompagner nos collaborateurs et contribuer à la stratégie RH de notre établissement ! Vos missions principales : - Gérer le processus de recrutement : diffusion des offres, sourcing, entretiens, sélection et onboarding. - Déployer un parcours d'intégration structuré et accompagner les nouveaux collaborateurs. - Développer les relations avec les écoles, universités et organismes de formation. - Élaborer et suivre le plan de formation et les budgets associés. - Animer la communication interne et promouvoir la marque employeur. - Participer aux projets RH stratégiques : QVT, diversité, digitalisation, optimisation des process. - Superviser l'administration du personnel et le reporting RH. - Maîtrise du recrutement, des outils RH et des dispositifs de formation professionnelle. - Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles. - Rigueur, organisation, proactivité et esprit d'initiative. - Capacité à travailler en équipe et transversalement. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant, des projets RH variés, et l'opportunité de contribuer à la croissance et au bien-être des collaborateurs.