L'ENTREPRISE Fondée en 2004, cette société est un acteur majeur dans le domaine de l'accessibilité et de l'adaptation de l'habitat pour les personnes handicapées. Elle propose des solutions innovantes pour : - L'accessibilité des établissements publics. - L'aménagement urbain et le contrôle d'accès véhicules. - La signalisation et la sécurisation des espaces. Reconnue pour son expertise et sa réactivité, l'entreprise accompagne ses clients avec des solutions sur mesure et un service de qualité. Dans le cadre de son développement, elle renforce son équipe et recrute un Technicien de Maintenance - Installateur Itinérant (H/F). VOS MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Technique, vous serez chargé(e) de l'installation et de la maintenance des équipements électroniques et électromécaniques. Installation et mise en service - Organiser et assurer la pose de matériel mécanique et automatisé. - Installer, tester et contrôler les équipements des bâtiments. - Configurer des dispositifs et optimiser les systèmes en place. Maintenance et dépannage - Assurer l'entretien et la maintenance préventive des équipements. - Réparer et résoudre les dysfonctionnements techniques. - Lire et interpréter des plans, schémas et notices techniques (en français et parfois en anglais). Amélioration et sécurité - Proposer des améliorations techniques pour optimiser les installations. - Mettre à jour la documentation relative aux systèmes de sécurité et aux procédures de maintenance. - Appliquer les consignes de sécurité et de santé en toutes circonstances. PROFIL RECHERCHÉ L'entreprise recherche un professionnel autonome, volontaire et polyvalent, avec une appétence pour le terrain et un bon sens du relationnel. Formation et expérience - Bac Pro minimum dans l'un des domaines suivants : électrotechnique, maintenance industrielle ou similaire. - Expérience de 7 ans, dont 5 ans dans la même entreprise. Compétences techniques - Maîtrise des systèmes électromécaniques et électroniques. - Bonne compréhension des plans et notices techniques (français/anglais). - Habilitation électrique obligatoire à l'embauche. - CACES 3 souhaité. Aptitudes personnelles - Autonomie et rigueur dans la gestion des missions. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients. - Flexibilité et disponibilité pour des déplacements fréquents. L'anglais technique est un plus, une formation peut être assurée par l'entreprise. AVANTAGES - CDI - 35 heures hebdomadaires, horaires variables. - Mutuelle d'entreprise. - Véhicule de service mis à disposition. - Téléphone et ordinateur fournis. - Panier repas. POURQUOI REJOINDRE CETTE ENTREPRISE ? En intégrant cette société, vous rejoignez une entreprise à taille humaine, engagée et innovante, œuvrant pour un monde plus accessible. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, avec des missions variées et des perspectives d'évolution. Si vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'un projet à fort impact sociétal, postulez dès maintenant et participez à cette aventure professionnelle et humaine enrichissante.