Descriptif du poste: En tant qu'Ingénieur(e) RAO, vos principales missions seront les suivantes : Production des offres techniques :  * Rédiger les mémoires techniques pour les appels d'offres publics et privés. * Être garant de la qualité, de la cohérence et de la pertinence des offres techniques, incluant les volets environnementaux, sociétaux, le planning, et la sélection du personnel. * Répondre aux demandes de précisions et préparer les supports de soutenance éventuels. * Participer activement à la relecture critique et à l'amélioration des documents transmis. Pilotage et coordination :  * Participer au pilotage et au suivi des réponses en lien avec la Responsable RAO. * Élaborer et suivre les plannings de réponse pour garantir le respect des délais de remise des offres. * Coordonner les contributeurs internes (experts métiers, opérationnels, fonctions support, RH, etc.) pour recueillir les informations nécessaires. * Assister et contribuer aux réunions de la RAO. * Participer à l'avis des go/no-go. Conception et amélioration continue :  * Concevoir, administrer et mettre à jour une bibliothèque de mémoires techniques modulables. * Assurer une veille continue sur les méthodes, process internes, innovations techniques, matériels et exigences du marché. * Analyser les résultats des consultations (marchés perdus ou gagnés), avec exploitation des retours et des rapports d'analyse. * Participer à l'amélioration des processus RAO. Profil recherché: Votre profil : * Formation Bac +5 (idéalement école d'ingénieur). * Expérience minimum de 2 ans dans la réponse à appels d'offres publics ou la rédaction technique. * Une expérience dans le secteur de la Géo data, des SIG ou des réseaux serait un plus. Savoir-faire :  * Solides compétences rédactionnelles (clarté, structuration, argumentation). * Connaissance approfondie du fonctionnement des marchés publics. * Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, en particulier Word) et des outils collaboratifs. * Capacité à piloter plusieurs dossiers en parallèle avec rigueur et méthode. * Connaissance des métiers du Groupe (cartographie, SIG, topographie, réseaux, etc.). Savoir-être :  * Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités. * Réactivité et adaptabilité face aux contraintes et aux délais. * Autonomie dans la gestion de sa charge de travail. * Qualités relationnelles et capacité à interagir avec une diversité d'interlocuteurs internes. * Curiosité, esprit d'analyse et de synthèse.