POSTE : Technicien Gestion de Flux H/F DESCRIPTION : Description du poste : Au sein de l'équipe Logistic Flows & Supply Chain Management rattaché à l'agence de Vitrolles vous occuperez le rôle de Technicien gestionnaire de flux H/F. Au sein de nos équipes supply chain, vous intervenez en support à la production, vous serez le garant de la bonne gestion des flux et de l'animation des manquants. Missions : - Effectuer les réservations et commandes de pièces aéronautiques. - Suivre les livraisons et gérer les manquants en mettant à jour les fichiers. - Communiquer les informations à la production et prioriser les besoins. - Surveiller les blocages logistiques et traiter les urgences avec des solutions adaptées. - Coordonner les différents services et remonter les urgences hiérarchiquement. - Proposer des améliorations et assurer le respect des objectifs qualité, coût et délais. Profil : - De formation Bac +2 ou Bac +3 en logistique / supply chain - Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la supply chain avec idéalement une première expérience en logistique. - Vous faites preuve de dynamisme, d'une aisance relationnelle et vous aimez travailler en équipe. - La maîtrise du logiciel Excel est obligatoire. Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 26000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-NA2 PROFIL :