Infirmier Clinique H/F 31 - Cornebarrieu
Offre n° 2930182
Infirmier Clinique H/F
31 - Cornebarrieu - Localiser avec Mappy
Publié le 22 mai 2026
POSTE : Infirmier Clinique H/F DESCRIPTION : Votre mission, si vous l'acceptez : Dans le cadre de remplacements réguliers ou de recrutements pérennes, nous recherchons des IDE disponibles en jour ou en nuit pour intervenir dans différents services spécialisés à la , établissement de référence du secteur toulousain. Vous serez en charge de : La prise en soins et le suivi des patients selon les protocoles en vigueur La surveillance des constantes et l'administration des traitements prescrits Le travail en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire La transmission des informations et la traçabilité des actes dans le respect du dossier patient Les + de ce poste : Planning adapté à vos disponibilités Missions variées selon vos compétences et préférences Établissement reconnu avec plateau technique complet Accompagnement personnalisé par l'équipe Job Médical Rémunération attractive + majorations nuit, dimanche et fériés Missions adaptées à vos choix de planning Travail le week-end et les jours fériés (majorations applicables) Accès à la cantine de la clinique Rémunération attractive selon profil + primes Équipe Job Médical disponible et à votre écoute Profil recherché : Diplôme d'État Infirmier(e) obligatoire Première expérience appréciée (mais débutant(e) motivé(e) bienvenu(e) !) Rigueur, autonomie, sens du travail d'équipe et réactivité PROFIL :
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Jour(s)
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 18.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Job Medical
Créée en 2007, Job Medical, Agence de recrutement, est aujourd'hui un acteur incontournable du recrutement médical et paramédical. Partenaire de confiance, Job Medical répond aux engagements et obligations de recrutement des établissements de santé sanitaires, sociaux et médico-sociaux grâce à une gamme complète de prestations de recrutement, à savoir : intérim, recrutement en CDD et CDI.
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