RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable de la Division Maintenance, votre mission principale consistera au management d'une équipe composée de 8 collaborateurs et aux activités associées. Vos activités seront également : - Coordonner et assurer le suivi des actions et des analyses réalisées par la Section - Préparer et assurer le suivi des budgets d'investissement (10 M€ annuel) - Participer aux différents Groupes de Travail inter-réseaux dont vous êtes le correspondant - Assurer la préparation et l'analyse des différents indicateurs Maintenance ainsi que du Rapport annuel de la Maintenance PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez la capacité d'animer et de manager une Section afin d'atteindre les objectifs attendus par la Direction du réseau. - Vous avez des capacités organisationnelle et rédactionnelle. - Votre esprit d'analyse et votre capacité de synthèse seront votre meilleur atout afin d'être force de proposition. - Vous êtes en capacité de piloter plusieurs dossiers en parallèle. - Vous avez un gout prononcé pour la technique (électricité, instrumentation, automatisme, etc ...) Formation Ingénieur (Bac +5) généraliste ou spécialisée (génie industriel, mécanique) avec 5 ans d'expérience minimum. Déplacements sur plusieurs jours à prévoir (réunion ou travaux). CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION : TRAPIL offre des conditions de travail et de rémunération attractives : - Salaire fixe brut annuel : entre 46 et 51 K€ selon profil - Participation et Intéressement - Dispositif d'épargne salariale attractif (PEE, PERCOL, abondement de l'entreprise, PERO) - 28 jours de congés et 19 jours de repos