Description du poste : Au sein du bureau « reconversion » de la direction, le (la) titulaire du poste exerce son activité au sein de la section Formation professionnelle en charge de la définition et de la conduite de la politique de formation professionnelle ainsi que son financement pour les agents du ministère des armées et des anciens combattants (gendarmes et conjoints compris) en transition professionnelle. Sous l'autorité du responsable de la section, il (elle) contribue à réaliser les études métiers (sourcing) en amont de la passation des marchés publics de formation professionnelle, participer à la rédaction des documents administratifs liés à la conduite des marchés de formation, au suivi des indicateurs d'évaluation de la formation et à la rédaction des réponses aux arbitrages et réclamations dont Défense mobilité serait l'objet au titre des formations professionnelles. Le (la) titulaire du poste peut être amené à organiser des déplacements auprès d'organismes de formations professionnelles et à réaliser des présentations orales dans le cadre du suivi annuel des prestations avec les titulaires des marchés de formations (comités de pilotages). Description du profil : Le (la) titulaire du poste doit disposer de : -Une parfaite expression orale et écrite ; -Une connaissance de base dans les marchés publics ; -Un esprit curieux et d'analyse ; -Une connaissance des logiciels du pack Office Titulaire de la fonction publique uniquement.