Chargé d'affaires BTP (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 3001167
Chargé d'affaires BTP (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Publié le 25 mai 2026
Pour l'un de nos clients basé à Dijon, nous recrutons un chargé d'affaires ou une chargée d'affaires BTP dans le cadre d'un CDI. Vous intervenez sur le pilotage de projets dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, avec un rôle central entre les client·es, les équipes terrain et les différents partenaires du chantier. Vous assurez le suivi des affaires de la phase de préparation jusqu'à la livraison des travaux, tout en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous prenez part à des projets variés et concrets, avec un véritable niveau de responsabilité dans le suivi des affaires. Vous évoluez également dans une structure qui valorise l'autonomie, l'esprit d'équipe et la montée en compétences. Vos missions principales : - Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers - Réaliser les devis, les consultations fournisseurs et le suivi budgétaire des projets - Coordonner les équipes, les sous-traitants et les différents intervenants du chantier - Veiller au respect des délais, des normes de sécurité et de la qualité des réalisations Vous recherchez un poste avec de vraies responsabilités et des projets stimulants dans le secteur du BTP ? Envoyez votre candidature dès maintenant, notre équipe sera ravie d'échanger avec vous. Nous recherchons un chargé d'affaires ou une chargée d'affaires BTP disposant d'un Bac + 2 minimum, voire plus, dans le domaine du bâtiment, des travaux publics, du génie civil ou de la conduite de travaux, de type BTS, DUT, licence professionnelle ou diplôme d'ingénieur. Pour réussir sur ce poste, une bonne maîtrise du suivi de chantier, de la gestion budgétaire et de la relation client est indispensable. Une aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de projets sera également appréciée. Nous recherchons une personne organisée, autonome et réactive, capable de gérer plusieurs projets en parallèle tout en gardant un bon sens des priorités. Le relationnel, la capacité à coordonner différents interlocuteurs et le sens des responsabilités seront des qualités essentielles au quotidien.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3541.0 Euros à 3541.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
PROACTIVE RH - TERTIAIRE ET CADRES
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