Communication - Déployer la méthodologie, l'évolution, les résultats de l'amélioration continue auprès de tous les niveaux de l'usine  - Adapter et/ou créer, diffuser les supports de communication  - Recueillir et traiter les besoins/interrogations des salariés de l'usine dans le cadre de son domaine de compétence Coaching - Former et accompagner les utilisateurs sur les outils d'amélioration continue (opérateurs, encadrement de production, techniciens services support...) - Animer l'activité suggestion en collaboration avec le service ressources humaines en mettant en oeuvre des plans d'action - Suivre et partager les indicateurs de suggestions mensuellement auprès des collaborateurs - Etudier le besoin, proposer, établir et améliorer les tableaux de bords sur les différentes thématiques de l'amélioration continue - Diffuser, commenter les tableaux de bords et proposer des solutions d'améliorations aux responsables de service / unité de production - Garant du bon niveau de compétences en amélioration continue des acteurs de l'usine  - Garant de l'adéquation et de la fiabilité des systèmes de suivi de l'amélioration continue mis en place