RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, société industrielle, UN AJUSTEUR MONTEUR MÉCANICIEN H/F Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions sont les suivantes : • Assemblage précis de composants mécaniques complexes. • Montage de châssis pour diverses applications industrielles. • Installation et entretien de systèmes de tuyautage haute pression. • Collaboration avec des ingénieurs pour améliorer les conceptions de machines. • Maintien d'un environnement de travail sûr et conforme aux normes. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous disposez d'un diplôme CAP/BEP/BAC ou plus dans le secteur électrotechnique, mécanique de précision ou équivalent • Vous avez idéalement une certification dans la soudure • Vous disposez d'une première expérience dans le montage de châssis, l'assemblage de pièces usinées et le tuyautage petit diamètre. • Vous avez une capacité de travailler sur des projets exigeants pour la construction de machines spéciales Compétences techniques : • Maîtrise et lecture de plans PID • Assemblage de Pièces mécaniques (pièces de précisions) et structurelles (type châssis) : Compétence avancée dans l'assemblage de composants mécaniques usinés avec précision, en veillant à la conformité des spécifications techniques. • Tuyautage Haute Pression : Expertise dans l'installation et la maintenance de systèmes de tuyautage inox diamètre 1/8P, 1/4P, 1/2P, garantissant une performance optimale et une sécurité maximale. • Connaissance des Machines Spéciales : Familiarité avec une variété de machines spéciales, y compris leur conception, fonctionnement et entretien. • Résolution de Problèmes : Aptitude à identifier et résoudre rapidement des problèmes mécaniques, minimisant les temps d'arrêt et maximisant l'efficacité. Qualités personnelles : • Grande attention aux détails. • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. • Flexibilité pour s'adapter à des projets variés. • Engagement envers l'amélioration continue et l'apprentissage. Horaires de travail : 7h30-16h00 (35 heures par semaine)