Votre mission : En tant que Team Leader / Scrum Master, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des projets et l'encadrement technique d'une équipe dynamique. Votre objectif ? Garantir la qualité des solutions développées, assurer une collaboration efficace et favoriser une amélioration continue des pratiques. Vos principales responsabilités : ?? Encadrement technique Définir et valider l'architecture logicielle en garantissant robustesse, scalabilité et sécurité. Réaliser des revues de code et proposer des améliorations. Apporter votre expertise technique pour résoudre des problématiques complexes. ?? Choix technologiques et innovation Assurer une veille technologique pour intégrer des solutions innovantes. Sélectionner les outils et frameworks les plus adaptés aux projets. Mettre en place des bonnes pratiques et méthodologies (Agile, DevOps, CI/CD, etc.). ?? Gestion et animation d'équipe Accompagner et faire monter en compétence les développeurs. Coordonner les tâches en fonction des priorités et des compétences. Encourager la collaboration et fluidifier la communication entre les équipes. ?? Suivi de projet et qualité Superviser l'avancement des projets et garantir le respect des délais. Travailler en étroite collaboration avec les Product Owners pour traduire les besoins métiers en solutions techniques. Mettre en place et optimiser les processus de tests et d'intégration continue. Anticiper les risques techniques et proposer des solutions adaptées. ?? Prise en charge de développements complexes En tant que développeur expérimenté, vous interviendrez sur des tâches de développement avancées pour soutenir l'équipe. Votre profil ?? Expérience : 8 ans minimum en développement, dont 2 ans en tant que Team Leader technique. ?? Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique ou domaine connexe. ?? Compétences techniques : Back-end : Node.js, Fastify, TypeScript Front-end : HTML, CSS, JavaScript, React DevOps : Docker, GitLab, CI/CD Systèmes et standards : Keycloak, Nginx, HL7 ?? Atouts : Leadership, excellent communicant, capacité à prendre du recul. Une expérience dans le secteur de la santé est un plus ! Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et stimulant. Des projets technologiques à fort impact. Une équipe passionnée et bienveillante. Une entreprise engagée en faveur de l'inclusion et de l'accessibilité. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et participez à la transformation digitale du secteur de la santé !