Descriptif du poste: Description de l'entreprise Le groupe SII est une société d'ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation. Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d'information. Toujours soucieux d'apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d'activité variés tels que l'Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l'Energie, le Retail, les Transports et l'Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d'information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients ! Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s'engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l'inclusivité. Passionnés avant tout, nous restons à l'affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres. Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la 8e année consécutive et 2e du Palmarès Best Workplaces 2025 des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d'un monde numérique et durable et par une culture d'entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l'inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d'engagement  avec l'Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Rejoignez-nous ! Missions  Architecte Solution (H/F) - Rejoignez une équipe d'expert(e)s engagé(e)s et passionné(e)s !    Profil recherché: Voici des exemples concrets de projets où vous pourriez briller : -    Conception d'une architecture hexagonale ou « clean architecture » pour améliorer la maintenabilité et la testabilité des applications critiques. -    Conception et suivi de la mise en œuvre d'une chaîne CI/CD complète avec tests automatisés et déploiement multi-environnements. -    Réalisation de revues de performance (profiling, refactoring, scaling horizontal/vertical) pour optimiser les applications critiques. -    Mise en place d'une landing zone Cloud multi-comptes avec gouvernance, monitoring et gestion des coûts. -    Conception et déploiement d'architectures serverless (Ex : AWS Lambda, Azure Functions, ou Cloud Run) pour réduire les coûts et améliorer la scalabilité. Pour réussir chez nous, il vous faudra : Savoir-faire : -    Analyse des environnements technologiques et identification des besoins clients. -    Conception et mise en œuvre d'architectures techniques complexes. Compétences techniques : -    Maîtrise d'au moins un Cloud Service Provider majeur (AWS, Azure, GCP). -    Conception d'architectures hybrides ou multi-cloud. -    Connaissance des patterns d'architecture : microservices, event-driven, API-centric, hexagonale/clean architecture. -    Intégration d'applications via API Management, ESB, Messaging. -    Maîtrise des principes DevOps, mise en œuvre de CI/CD et connaissance des tests automatisés. -    Notions de data pipelines & ETL Compétences comportementales : -    Leadership, communication, écoute et organisation. -    Savoir guider et inspirer votre équipe vers l'excellence technique. -    Communiquer efficacement les orientations techniques et les décisions. Votre expérience : -    Une solide expérience, 7 ans ou plus, dans la conception de solutions logicielles et le digital. -    Une expérience préalable réussie d'au moins 3 ans en tant que Tech lead (Java, .Net, Python). Mais surtout, ce qui fera la différence c'est votre forte capacité de formalisation et de communication, votre esprit structuré et votre sens du service : la satisfaction client est notre boussole. s