Holding d'un Groupe Toulousain N°1 sur son secteur, expert dans les métiers de l'import, du négoce, de la distribution et de la fabrication de produits d'équipement de la maison (arts de la table, décoration, cuisson, outillage, .). Le groupe emploie aujourd'hui plus de 2600 collaborateurs et étend son activité à l'international. CARGO est composé d'experts dans leurs domaines (180 collaborateurs) : Marketing, Informatique, Finance, Qualité et Juridique. Ils accompagnent les filiales dans leurs développements au quotidien. Votre mission : Intégré(e) au sein du service du personnel composé de 18 personnes et rattaché(e) à la Responsable de Service, vous assurez la gestion de 200-250 bulletins de paie répartis sur plusieurs établissements, sur 1 CCN. A ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes : - Etablissement de la paie, collecte des informations et éléments variables auprès des différents interlocuteurs, suivi et contrôle de la GTA, transfert et saisie sur le logiciel de paie, édition et contrôle des bulletins - Réalisation des soldes de tout compte et des documents de fin de contrat - Effectuer les différents contrôles de cohérence - Gestion administrative du personnel : DSN arrêt de travail, suivi et déclaration des AT, calcul des compléments employeurs conventionnels, montage et suivi des dossiers prévoyance, gestion de la mutuelle,. - Effectuer les différents suivis : HS, RTT, jours fériés, congés en général. - Gestion des visites médicales - Participer à l'amélioration des process en collaboration avec la coordinatrice du pôle Profil recherché : Issu(e) d'une formation de niveau BAC minimum, vous êtes issu d'une formation technique en paie réalisée en centre de formation. Vous justifiez d'une expérience d'au moins de 3 ans sur un poste similaire. La connaissance du logiciel de paie SAGE, du logiciel de gestion des temps HOROQUARTZ, du logiciel SIRH Adequasys, serait idéale pour ce poste et vous justifiez d'une bonne maitrise d'Excel. Qualités : Etre rigoureux(se), organisé(e), aisance pour les chiffres et avoir un très bon sens relationnel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Aide au logement * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel