Gestionnaire carrière paie h/f H/F 93 - NOISY LE GRAND
Offre n° 3146747
Gestionnaire carrière paie h/f H/F
93 - NOISY LE GRAND - Localiser avec Mappy
Publié le 30 août 2024
L'EPT Grand Paris Grand Est constitue l'un des onze territoires de la Métropole du Grand Paris. Créé le 1er janvier 2016, il regroupe 14 communes représentant plus de 400 000 habitants et dispose d'un budget de près de 200 M€. A proximité de Paris et aux portes de Marne-la-Vallée, l'EPT fait le lien entre métropole dense et ville périurbaine à l'Est parisien. Grand Paris Grand Est bénéficie de la présence de pôles économiques attractifs, d'espaces naturels préservés, et d'un équilibre entre secteurs urbains denses et pavillonnaires. Rejoindre Grand Paris Grand Est, c'est mettre ses compétences au service d'un territoire porteur de projets de développement ambitieux sur la diversité de ses compétences, tant stratégiques qu'opérationnelles. Avantages : * RTT * Mutuelle * Prévoyance * CNAS * Participation aux frais de restauration Grand Paris Grand Est recrute, par voie de mutation, détachement et éventuellement par voie contractuelle, dans le cadre d'emplois des rédacteurs ou des adjoints administratifs. Dans un contexte dynamique et un environnement de travail stimulant, vous serez en mesure d'accompagner, de conseiller et d'orienter les agents et les encadrants des différents services, et de développer vos compétences dans le domaine des ressources humaines et de l'administration des collectivités locales. Au sein de la Direction des ressources humaines, et sous la responsabilité de la cheffe du service carrière paie, vous exercerez les missions suivantes, en qualité de gestionnaire RH carrière et paie : Gestion et suivi de la carrière des agents titulaires, non-titulaires, CUI, apprentis * Mise en place des recrutements, renouvellements et suivi des parcours professionnels jusqu'à la fin de fonctions, * Nomination, suivi des stages et titularisation, * Préparation des tableaux d'avancement, suivi des avancements d'échelons, de grade, des promotions internes, * Gestion des changements de position statutaire, * Conseils et accompagnement des agents et des encadrants, * Instruction des dossiers de retraite des agents Rémunérations * Saisie des éléments variables, calcul et contrôle de la paie, * Lancement et suivi des campagnes annuelles, * Constitution des états de paie de fin d'année, * Gestion et réalisation du mandatement et de la DSN et des différentes déclarations, Gestion administrative * Rédaction de courriers, certificats, notes, * Rédaction, enregistrement, notification et transmission au contrôle de légalité des arrêtés et des contrats, * Participation au lancement et au suivi de la campagne d'entretiens professionnels, * Classement et archivage des dossiers papiers et numériques, Gestion des temps et des absences * Gestion et suivi des comptes épargne temps et des congés annuels, * Gestion de l'absentéisme, des inaptitudes, et instruction des demandes d'allocation temporaire d'invalidité ou d'invalidité temporaire, * Préparation des dossiers de saisine du conseil médical, Relations partenariales et communication interne * Relations avec les partenaires institutionnels de la direction, * Points de suivi réguliers avec certains encadrants de proximité, * Permanences régulières sur les différents sites de l'EPT, * Organisation de sessions collectives d'information auprès des agents, * Contribution à l'actualisation régulière du site intranet. Vous participerez également aux projets transversaux pilotés par la direction ou au niveau de l'EPT. Vous souhaitez évoluer dans le domaine des ressources humaines, exercer un emploi à responsabilités avec une forte dimension relationnelle et humaine. Vous êtes autonome, force de proposition, en capacité d'aller rechercher et d'appliquer les informations relatives à la réglementation et d'effectuer une veille pour actualiser vos connaissances au regard des évolutions législatives et règlementaires. Niveau universitaire et connaissances : BAC +2 gestion des ressources humaines, droit public, ou première expérience sur un poste similaire, avec idéalement une connaissance du statut de la fonction publique territoriale. Savoir-faire : Maîtrise des outils bureautiques et du pack office, une connaissance du logiciel SIRH CIRIL serait un atout. Aisance orale et rédactionnelle. Savoir-être : Discrétion, sens de l'organisation et des priorités, réactivité, autonomie, esprit de synthèse, goût pour le travail d'équipe, rigueur et respect des délais. Contrainte du poste : respect du calendrier de paie, congés tenant compte des contraintes liées à la continuité du service. Localisation du poste : Noisy le Grand (93) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire, prime IFSE mensuelle
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
HRBP BILINGUE CHINOIS (H/F)
88 - 95 - LOUVRES
88JOBS , cabinet de recrutement fondé en 2015, basé à Paris, Shanghai et Hong Kong recrute un HRBP / BILINGUE CHINOIS (H/F). L'entreprise qui recrute ? - Il d'agit d'un prestataire logistique...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
HR Manager H/F
ADECCO - 75 - Paris 1er Arrondissement
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, une société...
CDI - Temps plein
Publié il y a 11 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable d'équipe Ressources Humaines - Centre bus de Flandre (93) (H/F)
CENTRE BUS BELLIARD - 93 - Pantin
Vos missions ? ? Manager les équipiers RH Animer et assurer l'organisation de l'équipe (plannings RH) et la mise en place des moyens adaptés pour la réalisation de son activité, Réaliser les...
CDI - Temps plein
Publié il y a 7 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable Paie internationale - Anglais (H/F)
EXPONENS - 78 - CHATOU
Exponens c'est. Un groupe dynamique à taille humaine, qui se développe depuis plus de 30 ans autour des métiers financiers 9 expertises : l'expertise comptable, l'audit, le conseil financier, les...
CDI - Temps plein
Publié il y a 14 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargée de mission payes et relations sociales (H/F)
ASS FONCIERE URBAINE LIBRE COMPL IMM CG - 93 - MONTREUIL
Chargé(e) de missions payes et des relations sociales (H/F). L'Aful-Cgt, Association Foncière Urbaine Libre, organe de gestion du complexe immobilier de la Bourse Nationale du Travail de la CGT,...
CDD - Temps plein
Publié il y a 22 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Spécialiste Rémunération & Avantages Sociaux (F/M) (H/F)
AUTOMOTIVE CELLS COMPANY SE - 75 - Paris 2e Arrondissement
Mission Générale : Le spécialiste rémunération, avantages sociaux a pour mission de concevoir, mettre en œuvre et gérer de manière stratégique les programmes de rémunération et d'avantages sociaux,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 22 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable Ressources Humaines F/H
IKEA - 95 - FRANCONVILLE
IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand...
CDI - Temps plein
Publié il y a 30 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable administratif / administrative et de gestion du personnel (H/F)
ECOLE PRIMAIRE PRIVEE NELLE D'ANTONY - 92 - ANTONY
L'Association « Centre de Recherche de Pédagogie Active » (CRPA) qui gère avec son Conseil d'Administration un établissement composé de : - Une école privée maternelle et primaire sous contrat d'État...
CDI - Temps plein
Publié il y a 5 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable du service des ressources humaines (H/F)
UNIVERSITE PARIS-SACLAY - 92 - Sceaux
Ce poste est ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD/CDI). Missions du service et positionnement de l'agent : Sous l'autorité de la déléguée de la directrice générale des services et de la...
CDD - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)
LYNX RH TERTIAIRE - 75 - Paris 8e Arrondissement
Notre cabinet de recrutement spécialisé Lynx RH est à la recherche d'un nouveau talent pour son client spécialisé en télémarketing et réservations hotellières: un(e) Responsable des Ressources...
CDI - Temps plein
Publié il y a 20 jours
CDI
Temps plein
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)