RESPONSABILITÉS : Vous prendrez la direction d'un bureau à taille humaine. En tant que référent du site, vous serez le garant du bon fonctionnement de l'agence et de la montée en compétence des équipes. Vos principales responsabilités seront : • La gestion opérationnelle du bureau (planification, pilotage de l'activité, qualité des livrables), • L'accompagnement des collaborateurs, tant sur le plan technique qu'humain, • Le développement des compétences au sein de l'équipe (coaching, suivi individuel, entretiens), • La relation client, le conseil, le développement commercial et la fidélisation, • Le pilotage stratégique local en lien avec la direction générale. Les avantages et horaires proposés pour ce poste sont les suivants : • CDI, contrat cadre 42h, • 12 jours de RTT, • Tickets restaurant, • CE, • Prime d'intéressement et prime individuelle, • Mutuelle prise en charge à 100% (si contrat isolé), • Salaire selon profil et expérience. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché : • Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) obligatoire, inscription à l'Ordre en cours acceptée, • Expérience réussie en cabinet sur un poste avec des responsabilités managériales, • Personnalité dynamique, ambitieuse et impliquée, avec un vrai sens du leadership, • Capacité à fédérer et à faire progresser les équipes.