POSTE : Consultant·e RH - Rouen H/F DESCRIPTION : Intégré à notre agence de Rouen, vous intervenez sur toutes les étapes du recrutement et la gestion de carrière de nos ingénieurs en IT. Notre objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et gérer votre périmètre de manière totalement autonome. Après une période de formation de quelques semaines, vos missions seront les suivantes : - Identifier les besoins en recrutement de l'équipe commerciale #businesspartner, - Rechercher et identifier des profils à potentiel à partir de la chasse LinkedIn, des jobboards, des réponses à annonces, - Qualifier les candidats par téléphone selon nos critères de recrutement, - Conduire les entretiens, - Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement - Constituer un vivier de candidats disponibles et motivés, D'autre part, vous interviendrez sur les tâches suivantes : - Gestion de carrière des consultants recrutés - Développement des relations écoles (forums, ateliers CV, simulations d'entretien), - Divers projets RH en cours (ex : refonte de la fiche d'entretien, création et rédaction d'annonces, GPEC, fiches métiers, SIRH) - Participation à l'organisation d'événements (ex : teambulding) Vous vous reconnaissez dans le « Qui » et vous représentez le « Quoi » ? Alors prenez une véritable dose d'adrénaline et rejoignez l'aventure Extia ! Télétravail en fonction de l'activité Un package attractif : - Rémunération fixe selon profil + variable déplafonné - Primes de recrutement + primes d'objectifs collectifs + prime qualitative - 100% frais de transports en commun pris en charge - Tickets restaurant 9€/jour - Autres avantages : 1% logement, accès à notre CSE (chèque noël 60€/an, subvention sport & culture 50€/an) Un accès à la plateforme d'engagement solidaire Wenabi 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare #LI-AL11 PROFIL : Vous avez une forte orientation résultats et le goût du challenge. Vous souhaitez découvrir la démarche qualitative de recrutement en société de conseil tout en développant votre fibre commerciale. 1 à 2 ans d'expérience sur le recrutement idéalement. Convaincus que le bien-être génère de la performance, nous avons pour ambition de faire vivre une expérience positive à l'ensemble de nos collaborateurs. Comment ? En permettant à chaque personne de s'exprimer, en la faisant briller. Le GLOW (Grow, Liberty, Operat and Work) - et vous qu'est-ce qui vous anime ? What makes you glow? Pour vous inspirer, voici le mien : Growth : Participer activement à la croissance d'Extia en recrutant les talents de demain et en dénichant nos futures pépites. Liberty : La confiance qu'on m'accorde au quotidien m'encourage à proposer mes idées dans un objectif commun d'amélioration continue. Operate : Apporter ma touche personnelle dans mes missions pour contribuer à l'épanouissement de nos candidats et collaborateurs. Work : Chaque jour j'ai le plaisir d'évoluer au sein d'une équipe soudée et motivée. C'est une vraie force d'apprendre dans un environnement où chacun brille comme il est.