Description du poste : Traquer les pannes informatiques, c'est votre truc ¿? Vous parlez couramment SQL, Modbus et Scada ? Alors, rejoignez notre client, Groupe français spécialisé dans l'industrie de défense et du nucléaire, en tant que Technicien Automatisme Industriel H/F en CDI sur son site en Côte-d'Or. Dans le but de renforcer ses équipes, notre client recrute un Technicien qui sera en charge d'assurer la maintenance, l'optimisation et le développement des systèmes de supervision et d'automatisation des infrastructures industrielles dans un environnement nucléaire. À ce titre, vos missions sont : - Assurer la maintenance préventive des installations/équipements (PC supervision, automates, armoires électriques...), - Analyser et traiter les diverses pannes techniques des installations/équipements, - Concevoir et optimiser les systèmes de supervision, - Développer des solutions de transmission et de traitement des données, - Modéliser et déployer l'architecture des systèmes automatisés, - Proposer des améliorations pour optimiser la maintenance et la performance des installations. Description du profil : Vous êtes toujours avec nous ? Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons : Vous avez de l'expérience dans les systèmes automatisés, en milieu industriel ? Vous avez une bonne maîtrise des différentes solutions en supervision (Panorama, PC Vue, ou autre) et en automatismes (IHM Allen Bradley, Schneider, etc.) ? Vous avez de l'expérience sur les bases de données SQL et le langage de programmation Scada ? Les réseaux Modbus, TCOP/IP n'ont aucun secret pour vous ? Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors voici ce que Charly vous propose : - Poste en CDI basé à Salives, - Rémunération entre 35k€ et 37k€ brut annuel selon profil sur 13 mois + prime d'intéressement + prime de participation + prime d'ancienneté + prime de cooptation, - Plan d'épargne entreprise, - Transports en commun pris en charge à 100%, - Tickets restaurants, - Poste à pourvoir dès que possible (préavis acceptés). Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous cherchez un poste en itinérance et non sur site. Tout est OK ? Il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Et pour ça, il ne vous faudra qu'un CV et 30 secondes. Le processus de recrutement : - Un entretien avec Victoire, Consultante en recrutement chez Charly, - Un entretien avec le Responsable Technique et la RH, Et c'est tout !