AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F) 13 - Ventabren
Offre n° 3198767
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F)
13 - Ventabren - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Notre client est un établissement à VENTABREN proposant des services de qualité en crèche. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre établissement? Dans un cadre bienveillant et sécurisé, vous contribuerez au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants. - Assurer les soins quotidiens d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Participer activement à l'éveil et à la stimulation des enfants à travers des activités adaptées - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de qualité optimale Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) diplômé(e) pour un poste en crèche. - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire - Capacité à travailler en équipe avec bienveillance - Sens de l'organisation et rigueur professionnelle - Aptitude à communiquer efficacement avec enfants et parents Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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