Moniteur éducateur F/H (H/F) 83 - Seillans
Offre n° 3200788
Moniteur éducateur F/H (H/F)
83 - Seillans - Localiser avec Mappy
Publié le 02 octobre 2025
Vos missions : Accompagner les personnes en situation de handicap dans leur vie quotidienne, sociale et leurs loisirs.Stimuler leurs capacités intellectuelles, sensorielles et motrices par des activités adaptées.Organiser et animer des ateliers en lien avec leur projet individualisé.Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé.Développer et partager vos compétences au sein de l'équipe.Nous vous proposons :· Un environnement de travail agréable.· Une équipe passionnée et dédiée.· Possibilités de développement professionnel.· De donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire. Profil :Titulaire d'un diplôme d'État de Moniteur Éducateur (exigé), vous avez une expérience d'encadrement d'adultes en situation de handicap mental.Vous contribuez à l'évaluation de leur situation et à la mise en œuvre de leur projet. Vous savez gérer les aspects éducatifs, relationnels et techniques, et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du relationnel.Informations sur le poste :Type de contrat : CDI - Temps plein - 35hRémunération selon expérience : entre et € brut mensuel (Prime Laforcade incluse)Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur), Restauration sur place (coût de repas en ESAT: 4.27€ net), CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements)Notre processus de recrutementTrois étapes, dès lors que nous avons retenu votre candidature :1 - Première échange téléphonique avec le manager2 - Entretien en visio ou en présentiel avec le manager3 - Entretien en visio avec le service recrutement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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