Dans le cadre de son développement, notre client, cabinet d’expertise comptable reconnu basé aux Angles, recherche un(e) Chef(fe) de Mission en CDI pour renforcer sa division Audit et Expertise. Le poste est proposé avec une rémunération attractive comprise entre 46 000 € et 52 000 € annuels bruts, selon votre expérience et vos compétences. Le cabinet SKILLS, cabinet de recrutement basé à Marseille, accompagne aujourd’hui son client dans cette recherche stratégique. Fort de son expertise et de sa connaissance du marché, SKILLS met un point d’honneur à proposer des opportunités en adéquation avec votre parcours et vos aspirations professionnelles. Rattaché(e) directement aux associés, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille de clients variés (TPE, PME, groupes) et prenez part activement à la structuration de l’activité : - Supervision et révision des dossiers comptables et financiers - Encadrement et accompagnement d’une équipe de collaborateurs - Gestion de la relation client et conseil stratégique - Participation aux missions d’audit légal et contractuel - Élaboration des bilans et liasses fiscales - Contribution à l’amélioration des process internes - Veille réglementaire et technique Ce poste vous permettra d’évoluer dans un environnement stimulant, avec de réelles perspectives de développement et une forte autonomie dans vos missions. Vous serez un acteur clé dans la performance et la qualité des prestations délivrées aux clients.Pour ce poste de Chef(fe) de Mission, notre client recherche un(e) professionnel(le) rigoureux(se), impliqué(e) et doté(e) d’un excellent sens du relationnel. Vous souhaitez vous inscrire dans un projet durable et contribuer activement au développement d’un cabinet dynamique. Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité (type DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative en cabinet d’expertise comptable, idéalement sur un poste similaire. Vous vous distinguez notamment par : - Maîtrise des techniques comptables, fiscales et financières - Expérience confirmée en gestion de portefeuille clients - Capacité à encadrer, former et faire monter en compétences une équipe - Aisance dans la relation client et posture de conseil - Autonomie, sens de l’organisation et respect des délais - Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables - Esprit d’analyse et capacité à proposer des solutions adaptées Votre engagement, votre sens du service et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous évoluerez dans un cadre professionnel valorisant, où la prise d’initiative et la responsabilisation sont encourées. Ce poste s’adresse à des candidat(e)s souhaitant franchir un cap dans leur carrière et s’investir pleinement dans un environnement en croissance.