Votre mission : Au sein du département Client Payment, vous aurez en charge le traitement et le suivi des demandes des banques clientes et non clientes nécessitant votre expertise et votre intervention, dans un cadre de gestion des risques de conformité et opérationnels visant la meilleure sécurisation des opérations. Vous intervenez dans le cadre de l'activité de Correspondent banking (la banque a un rôle d'intermédiaire entre banques pour le traitement des paiements). A ce titreVous prenez en charge les demandes SAV des clients Banques et des banques contreparties non-clientes permettant d'assurer une bonne information et la bonne fin des paiements confiés (prise en charge des demandes, échange avec les différentes banques, gestion des dossiers ouvertsVous contribuez à la régularisation des suspens comptables ; - Vous contribuez à la bonne tenue de la production, du partage d'information et de la connaissance au sein de l'unité Back-Office Correspondant Banking ; - Vous contrôlez et assurer le suivi des risques opérationnels lié à vos missions ; - Vous participez aux projets, à la gestion des changements et à l'amélioration continue . Votre profil : De formation supérieure spécialisée en finance (Bac+3 minimum), vous avez acquis une première expérience similaire en Back-office moyens de paiement, trésorerie, cash management ou idéalement correspondant banking. Vous avez, de ce fait, une maîtrise des moyens de paiementdomestiques et internationaux et idéalement du cash management. Vous avez une connaissance des messages Swift, des transferts SEPA, des opérations comptables, des comptes LORI / NOSTRI et également des circuits et systèmes de règlements Euros et Devises. Vous connaissez les outils bureautiques tels que Word et Excel et disposez d'un niveau d'anglais opérationnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre gestion des priorités, votre capacité d'analyse et d'adaptation, votre aisance relationnelle et votre autonomie. Le poste est basé à Guyancourt (78) dans un campus qui vous réserve bien des surprises. Cette mission d'intérim s'étale sur 6 mois potentiellement renouvelable. La rémunération brute annuelle fixe est comprise entre 35 et 42 K€ selon le profil. Un modèle de travail hybride est prévu, avec minimum 2 jours par semaine de télétravail après la validation du manager. Processus : Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone pour faire un point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond à vos critères de recherche et les attentes du client. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons en entretien, puis un rendez-vous sera organisé avec votre futur responsable.