Au sein de la direction comptable composée de 70 personnes, vous prendrez en charge le pilotage de l'équipe comptable immobilisations composée de 6 collaborateurs. A ce titre, vous : - Serez le garant du respect des échéances, de la réconciliation des immobilisations entre l'outil de gestion et l'outil comptable et du correct calcul des amortissements sociaux, fiscaux et financiers. Vous suivrez la comptabilisation des cessions. - Superviserez et contrôlerez la production des comptes de votre périmètre lors des arrêtés comptables dans le respect des délais. - Serez leader et animerez l'équipe en veillant à la bonne application des référentiels comptables et en faisant appliquer les procédures définies en interne. - Participerez à la mise en œuvre de la politique qualité et environnementale de l'entreprise sur l'ensemble des périmètres. Diplômé d'un Bac+3/5 et justifiez de 5 années d'expérience minimum sur une fonction managériale. Vous disposez de solides bases en comptabilité. Vous êtes reconnu pour votre capacité à exprimer une opinion et à identifier des voies d'amélioration. Entrepreneur dans l'âme, vous faîtes preuve d'innovation. Vous évoluerez dans un environnement complexe et en transformation, vous êtes proactif et orienté résultats. Vous appréciez travailler en équipe, partager et transmettre vos connaissances. Vous avez une réelle appétence pour les systèmes d'information et l'optimisation des processus. Ce que nous offrons : - Rémunération attractive : - 50 à 55ke de fixe sur 12 mois complété par un bonus sur objectifs - Prime cadre au forfait : 2,3% fixe - Statut cadre au forfait jour / 211 jours compensés par 14 à 17 RTT - 27 jours de congés payé - Plan épargne entreprise, intéressement, participation, comité d'entreprise, compte épargne temps, abondement, mutuelle avantageuse, subvention vélo électrique, etc. - Restaurant d'entreprise et tickets restaurant de 11€ pour chaque jour télétravaillé (60%) - Politique de télétravail de 2 jours par semaine pour un total de 10 jours dans le mois (avec jours flottants) - Indemnité télétravail - Place de parking - Accès RER A - Plan de formation et perspectives d'évolution interne