INFIRMIER DE (F/H) (H/F) 61 - Alençon
Offre n° 3214282
INFIRMIER DE (F/H) (H/F)
61 - Alençon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de nos clients, une Maison d'Accueil Spécialisée, Foyer de vie... des infirmiers diplômés d'Etat (H/F). Nous recrutons des infirmiers (H/F) pour des missions ponctuelles ou plus longues sur Alençon et aux alentours.Les compétences que vous devez posséder pour vous occuper des personnes en situation de handicap sont : > Le sens de l'organisation : s'occuper de personnes handicapées nécessite une grande délicatesse et de l'organisation. En effet, il est important que vous soyez organisé, car en votre absence, elles sauront où trouver telle ou telle chose et n'auront pas besoin de vous attendre ou de vous contacter. > Un bon sens de l'observation : si certaines personnes parlent volontiers, d'autres s'expriment très peu et un sens aigu de l'observation vous sera alors très utile. Il vous permettra d'interpréter leur comportement et leur langage corporel afin de mieux les aider. > La capacité à travailler en équipe : s'occuper d'une personne déficiente, c'est aussi savoir travailler en équipe. En effet, vous devrez souvent collaborer avec d'autres personnes, notamment du corps médical. Infirmier diplômé d'Etat (H/F), vous êtes à l'écoute, attentif, bienveillant et force de proposition. Vous respecter les protocoles établis et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté) Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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