(variées !) * Mettre à jour des documents de communication interne partagés à l’échelle nationale * Gérer des publications RH sur nos réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn) * Créer du contenu visuel et parfois vidéo (Canva et Capcut seront tes meilleurs amis !) * Réaliser des mailings via le logiciel e-diffusion (logiciel interne) à destination de tous nos collaborateurs * Participer à la mise en place du parcours d’intégration interne * Apporter un appui au sourcing de candidats pour différents profils : Graduate Program, vendeurs véhicules neufs/occasion, mécaniciens, carrossiers… * Accompagner la direction RH dans l’organisation des séminaires internes (logistique, communication, coordination) * Contribuer au développement de la marque employeur * Réaliser des bilans sur différents sujets, en assurer des calculs de KPIs et en analyser les résultats pour en tirer des axes d’amélioration ou de suivi Tu es la personne qu’il nous faut si : * Tu es en  L3 ou Master en communication ou marketing * Tu es autonome, organisé(e), rigoureux(se) et motivé(e) * Tu aimes jongler entre plusieurs missions et tu as un vrai sens du détail * Tu es à l’aise avec les outils digitaux et tu as une plume sympa pour les réseaux * Tu sais travailler en équipe et tu sais rendre compte de ton travail régulièrement à ta tutrice * Qualités requises : autonomie, organisation, rigueur, fiabilité, motivation => NB : durée de l'alternance adaptable !