Chateau bleu fait partie de la direction de la culture, de la jeunesse et des sports, qui met en oeuvre l'engagement politique des élus d'Annemasse Agglo. C est un centre aquatique qui est composé d'un espace piscines et d'un espace bien être. Il compte 29 agents et enregistre plus de 200 000 entrées chaque année.   La mission consiste à assurer la maintenance, l'entretien et la conduite des installations techniques, notamment le traitement de l'eau, le chauffage, la ventilation, l'éclairage, les moteurs, les programmations et les installations de sécurité. Il s'agit de réaliser les opérations de maintenance préventive et d'optimiser l'exploitation de ces installations pour garantir des conditions d'hygiène et de confort tout en minimisant les coûts. L'ensemble des relevés nécessaires au suivi des installations doit être consigné avec précision. Les interventions nécessaires pour assurer une qualité d'eau conforme aux normes légales, permettant l'ouverture au public, doivent être réalisées. Le nettoyage et la désinfection des surfaces autour et dans les bassins sont également à effectuer. Par ailleurs, la gestion des livraisons et du stockage des produits dangereux, tels que le chlore et l'acide, doit se faire en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité. Des travaux d'entretien variés sont à prévoir, en collaboration étroite avec les services techniques d'Annemasse Agglo et les entreprises partenaires. Vous avez des compétences techniques solides en électricité et/ou plomberie et maitrisez les procédures de maintenance et/ou les techniques de nettoyage et d'hygiène ? Vous faites preuve de rigueur et de polyvalence et savez travailler aussi bien en équipe que de manière autonome  ?  Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Venez rejoindre une organisation dynamique, au service des habitants de l'agglomération d'Annemasse. Que vous soyez fonctionnaire ou non, ce poste est ouvert aux titulaires ainsi qu'aux candidats en CDD de 3 ans. Nous mettons un point d'honneur à offrir un cadre de travail qui favorise à la fois votre épanouissement professionnel et personnel. Voici ce que nous vous proposons : Organisation du temps de travail : Un poste de 36h30 par semaine avec des astreintes à la semaine et des horaires décalés. De plus, dès votre embauche, vous bénéficierez de 22,5 jours de congés annuels et 7,5 jours de RTT pour une année complète. Des avantages financiers attractifs : - Une prime de fin d'année ainsi qu'une prime variable en fonction de votre évaluation professionnelle. - Des titres restaurant pour vos repas. - Un remboursement à hauteur de 75 % de votre abonnement de transport en commun pour vos trajets domicile-travail. - Une participation à votre protection sociale complémentaire (mutuelle/prévoyance) pouvant aller jusqu'à 50 € par mois. Accès à un environnement de travail enrichissant : - Le Comité National d'Action Sociale (CNAS) vous offre de nombreux services et prestations (www.cnas.fr). - L'Amicale du personnel d'Annemasse Agglo organise régulièrement des activités et manifestations. - Des ateliers bien-être (culture et sport) gratuits, accessibles dans les structures d'Annemasse Agglo.