ACTUAL, recherche pour l'une de ses agences un consultant en recrutement (h/f), pour rejoindre notre dynamique sur Villefranche sur Saône (69). En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins du client en : - assurant la prise des commandes clients & prospects - réalisant des visites de chantiers/entreprises - réalisant des études de poste - participant à l'évaluation des postes en entreprises Stratégie de « Sourcing » en : - Sourçant des candidats en interne via nos outils dédiés - Sourçant des candidats en externe via l'animation d'opérations de recrutement à l'extérieur de l'agence - Anticipant les besoins des clients en menant des actions de sourcing cibles. Délégation et fidélisation de nos intérimaires en : - Recrutant les candidats avec une possibilité de faire passer des tests - Veillant à la santé et à la sécurité des intérimaires grâce à des sensibilisations face aux risques d'accident - Construisant des parcours de formations professionnelles et en proposant des actions de formation adaptées - En suivant le déroulement des missions. Gestion administrative des intérimaires en : - Gérant le dossier administratif des collaborateurs intérimaires (DPAE, Visites Médicales) et en assurant sa mise à jour, - Etablissant le contrat de travail des collaborateurs intérimaires, assurant le lien avec le centre de gestion (gestion des relevés d'heures, demandes d'acomptes). Fidélisation des clients en : - En assurant un suivi personnalisé et en mesurant la satisfaction client - En développant les actions de placements« proactive » - En assurant un rôle de conseil et en étant force de proposition.     Poste à pourvoir dès que possible en CDI.Travail en journée du lundi au vendredi. Base de 37h hebdomadaires dont 1h supplémentaire et 1h en RTT (soit 6RTT/an).Rémunération : Salaire fixe + variable en fonction des résultats de l'agence au bout de deux mois de présence.Prime d'été et d'hiver correspondant chacune à la moitié du salaire brut de base.Chèque déjeuner d'une valeur de 9EUR pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur.Mutuelle + prévoyance + CSE. Salle de sport à proximité.