[70485] Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise A 1h30 au sud de Paris (1 heure en train), le Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise (CHAM), situé sur la commune d'Amilly, est l'Établissement Public de Santé référent sur l'Est du département. Il est établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Loiret, le Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans étant l'établissement support. Notre établissement emploie plus de 2000 agents toutes catégories de professionnels confondues. Le CHAM a une capacité d'accueil de 820 lits et 75 places. Il dispose d'activités de Médecine/Chirurgie/Obstétrique, Psychiatrie, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et USLD, mais également d'un IFSI et d'un IFAS La direction commune avec le Centre Hospitalier Paul Cabanis de Beaune La Rolande (SSR : 15 lits, EHPAD/USLD : 215 lits) permet à nos établissements d'assurer une offre de soins variée à la population du bassin Montargois. Le CHAM est partenaire d'une crèche qui propose des places réservées pour les professionnels de l'établissement avec des horaires atypiques. Nous recherchons un(e) Encadrant(e) adjoint(e) au chef de service de sécurité incendie. Les missions du poste DÉFINITION Contribuer à la sécurité des personnes et des biens sur l'ensemble des bâtiments du CHAM. Sous l'autorité du Chef de Service, l'Encadrant adjoint pilote l'activité quotidienne de l'équipe SSIAP, organise les contrôles réglementaires, planifie les exercices, suit les équipements de sécurité incendie/SSI et garantit la traçabilité. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Pilotage & management : animation opérationnelle de l'équipe, plannings/continuité, évaluations, accueil-formation des nouveaux, participation au recrutement. - Organisation & contrôle réglementaire : planification annuelle des contrôles internes, suivi des essais/entretien des moyens de secours (portes, désenfumage, BAES.), des équipements de sûreté (Contrôle d'accès, vidéoprotection,.), coordination des prestataires, préparation et suivi des exercices (évacuation, scénarios type U/J). - Systèmes & procédures : contribution aux consignes/procédures, tenue des registres et de la main courante, préparation des dossiers pour commissions de sécurité, suivi des non-conformités et plans d'actions. - Veille & conseil : appui aux services utilisateurs, veille réglementaire ciblée incendie/sûreté, suppléance du Chef de service si besoin pour assurer la continuité. SAVOIR-FAIRE REQUIS - Solides bases réglementaires ERP (type U/J) et culture sécurité incendie hospitalière. - Organisation, rigueur, sens du reporting et de la traçabilité. - Management d'équipe et pédagogie (formation, sensibilisation). - Capacité à coordonner des intervenants internes/externes et à prioriser. PRÉREQUIS INDISPENSABLES - SSIAP 3 à jour. - Expérience significative en milieu hospitalier et en management d'équipe. - Secourisme et habilitation électrique adaptés et à jour. - BTS MOS, DUT Hygiène et sécurité,. Renseignements sur le poste : contacter M. HARDY Laurent au Tél. ou par mail : Lettre de candidature accompagnée d'un CV à déposer sur le site de l'établissement en cliquant sur le bouton "postuler à l'offre" ci dessous Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour