Descriptif du poste: Vous êtes placé sous la responsabilité du responsable de pôle technique et travaillez en lien étroit avec les élus référents et les communes. Vous garantissez la coordination, supervision et bonne réalisation des travaux effectués par votre équipe pour les besoins de HTC/des communes et des travaux effectués par des entreprises extérieures. La nature des travaux concernés est variée : maintenance préventive ou curative des biens immobiliers et mobiliers communautaires, entretien des chemins de randonnées, réalisation d'aménagements paysagers, travaux de voierie principalement. En étroite collaboration avec les services de la collectivité, les entrepreneurs et les fournisseurs, les communes, vous garantissez que les projets soient réalisés dans les délais, les budgets et conformément aux normes de qualité et de sécurité. Interlocuteur privilégié des communes, vous serez chargé de structurer et enrichir une offre de services adaptée à leurs besoins. Vos missions: * Identifier les besoins, planifier et organiser les chantiers * Définir et déployer les moyens humains, matériels et financiers nécessaires et adaptés * Suivre l'avancement des travaux en garantissant les délais, les coûts et la qualité * Manager les équipes en répartissant les missions, fixant les objectifs * Contrôler les dépenses, optimiser les coûts et moyens * Piloter la gestion budgétaire et administrative : propositions des devis, commandes, visa du service fait, facturation et paiement des factures * Assurer un reporting auprès du responsable * Piloter les entreprises et les prestataires * Anticiper et résoudre les problèmes techniques Votre objectif sera d'optimiser la gestion des équipes et méthodes pour accroitre le volume des travaux à réaliser, répondre aux urgences et aux besoins de HTC et des communes. Profil recherché: Vous avez une expérience professionnelle de 3 ans minimum en Gestion de chantiers, de travaux. Connaissance des aspects techniques liés aux espaces verts, travaux publics et de bâtiment. Métrage et réalisation de devis. Méthodes de planification et de coordination. Management de proximité, capacité à encadrer. Savoir rendre compte efficacement. Autonome, rigoureux, réactif, diplomate et faire preuve d'un fort engagement pour le service public. Doté d'un sens aigu de l'organisation, et de méthode. Excellent relationnel, sens de la négociation, faculté d'adaptation à des interlocuteurs variés et de fédérer. Être force de proposition, doté d'un esprit de synthèse et d'analyse. Avoir une forte réactivité et une grande capacité à gérer l'urgence et les imprévus. Conditions d'exercice et avantages * Télétravail possible 1 jour / semaine. * Véhicule de service * Ordinateur portable avec Office 365, téléphone portable prof. * Adhésion CNAS * Intégration dans un parcours de formation continue Participation à la mutuelle santé, à la prévoyance (selon délibérations) * Accès gratuit à la saison culturelle de Hautes Terres Communauté. * 35 h/ hebdo, Cycle hebdo 5 jours ou 4,5 jours ou bi hebdomadaire 5 jours + 4 jours * Rémunération basée sur la grille indiciaire de la FPT Mini net avant impôt 1 800 € en fonction de l'expérience, et du profil