RESPONSABILITÉS : Le ou la chargé(e) de Marketing/communication est en charge de créer l'offre marketing et de communication du projet DemoES. Il/ elle collabore au quotidien avec l'ensemble des équipes transverses et l'ensemble de l'équipe DemoES. A ce titre, il ou elle doit : - Définir et proposer différents plans de marketing et de communication sur le projet - Assurer une veille marché (innovations technologiques, offres de la concurrence, appels d'offres). - Réaliser des benchmarks sur des segments de marché et définir les personas du projet - Réaliser et animer des présentations de communication et des supports de formation sur le projet à destination des équipes internes et des partenaires externes - Identifier et rencontrer des acteurs innovants dans l'objectif de comprendre le marché - Contribuer aux activités de communication interne et externe mises en œuvre par la Direction du projet (préparation des supports de communication pour les événements, pour la présidence...) PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez un niveau Master (bac+4/5) avec une expérience minimum de 3 ans dans la communication et le marketing. Une aisance dans la communication orale et écrite est demandée. Vous avez une excellente maîtrise des logiciels bureautique dont Powerpoint. Vous avez une appétence pour la conduite de projet. La maîtrise de l'anglais est un plus appréciable. Qualités requises : - Curiosité d'esprit, appétence pour l'innovation - Capacité d'analyse et de synthèse - Pragmatisme et sens du concret - Aisance relationnelle et commerciale - Sens du service client - Force de proposition - Rigueur, organisation et respect des délais Conditions de travail : - Poste ouvert aux agents contractuels et titulaires (uniquement en détachement car poste non-pérenne) - CDD de projet de 10 mois à pourvoir dès que possible - Basé à Cergy (95) - Immeuble Ordinal à 5min du RER A ou Transilien ligne L (Gare de Cergy-Préfecture) - 38h35 hebdomadaires / 52 jours de congés payés / an - Possibilité de 2 jours télétravail / semaine (après validation de la période d'essai) - Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois - Remboursement 75 % du titre de transport pour vos déplacements domicile-travail ou forfait mobilité durable - Politique active de formation du personnel - Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel. Rémunération : - Selon expérience - en fonction des grilles de rémunération de la fonction publique (catégorie A)