POSTE : Conducteur de Ligne H/F DESCRIPTION : Manpower Industrie Tertiaire recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un conducteur de ligne (H/F). Ce poste est basé à sur le secteur de Limoges. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à préparer la production pour une ligne automatisée ou semi-automatisée dans le domaine de l'agroalimentaire. Pour conduire la ligne de production, vos missions seront : - Coordonner les opérateurs - Suivre le processus de production et veiller à son bon déroulement - Intervenir en cas de dérive de production pour rétablir la ligne - Approvisionner de la machine - Veiller à la qualité des produits finis Vous travaillerez en équipe, sous la responsabilité de votre chef d'équipe. Horaires : du lundi au vendredi en 2x7. Rémunération : 11-88 de l'heure + diverses primes liées au poste + 10% congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission (IFM). ??Mission renouvelable. Et n'oubliez pas Manpower c'est aussi un CSE et un CSEC vous proposant de nombreux avantages financiers tout au long de l'année (chèques vacance, Tickets cinéma, remboursement des factures de loisirs et bien d'autres). CET rémunéré à 8% pour placer vos IFM en toute sécurité. Parrainage de candidat pouvant vous faire gagner 150- bruts? Visionnez les sites www.cesudmanpower.fr ou www.ccemanpower.fr. Vous bénéficiez d'une formation de type CQPM Conducteur d'équipement industriel, BEP/Bac Pro PSPA ou Bac Pro / BTS Maintenance, et vous disposez d'une première expérience dans le domaine de l'industrie. Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique, ayant l'esprit d'équipe et capable de tenir les cadences de production. Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise mondialement reconnue ? N'hésitez plus ! Postulez et venez nous rencontrer en agence ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :