POSTE : Chef de Projet Recrutement H/F DESCRIPTION : Chez IDKIDS, nous sommes bien plus qu'un réseau de magasins. Nous sommes des acteurs au service du bien-être des enfants. Envie de prendre part à cette aventure ? Au sein du service RH, tu contribues au développement du rayonnement de l'entreprise, des compétences et de l'employabilité des collaborateurs qui la composent, dans le but d'attirer et de fidéliser les Hommes nécessaires à son développement. Le programme de ton futur job ! Tu attires, recrutes et intégres les Hommes et les Femmes clefs au développement durable d'ÏDKIDS - Accompagner les besoins en recrutement des managers : prise de brief, présentation de candidats, réalisation des entretiens, aide à la décision finale, - Gérer de façon opérationnelle les recrutements : mise en ligne des annonces, tri et qualifications des candidats, réponses aux candidats, Tu développes les talents et l'employabilité des collaborateurs - Développer, optimiser et animer l'outil de mobilité et de cooptation - Piloter la mise à disposition d'une bibliothèque de définitions de fonctions exhaustives et régulièrement actualisées. Tu animes les relations avec les écoles cibles pour attirer les futurs Talents d'ÏDKIDS - Mettre en place et entretenir des relations de proximité avec les écoles cibles, - Animer les actions annuelles pour donner à voir ÏDKIDS auprès des étudiants afin de faciliter et accélérer la réalisation des campagnes de recrutements, - Déployer les campagnes de recrutement en stage et en alternance auprès des différentes filières d'ÏDKIDS. Tu développes et mesures la fierté d'appartenance et l'attractivité du groupe ÏDKIDS - Mettre en place et animer un plan de communication marque employeur, - Participer à l'image de marque de l'entreprise, en valorisant la marque employeur du groupe afin de donner envie à de nouveaux Talents d'intégrer ÏDKIDS, - Participer régulièrement à des événements de recrutement, mettre en place une communication sur les réseaux sociaux et présenter l'entreprise dans les grandes écoles . Ce poste de chef de projet recrutement est à pourvoir en alternance pour une durée de 24 mois à partir de début Juillet, il est basé à Roubaix. Alors, CAP ou pas CAP ? PROFIL : Ce poste est fait pour toi si Tu intègres une formation supérieure Bac +4 en Ressources Humaines. Tu es reconnu pour ton sens du service, ton aisance relationnelle et tes capacités d'adaptation auprès d'interlocuteurs variés. Autonome, organisé et rigoureux, tu sais également faire preuve de discrétion et de confidentialité. Tu fais preuve d'agilité et de réactivité, tu es reconnu pour ton sens de l'analyse et tu sais prendre des initiatives. Tu es à l'aise avec les outils comme google workspace Ce que l'on peut t'offrir ? - Une communauté d'alternants animée toute l'année avec différents events - Un équilibre vie pro / vie perso respecté - Un management bienveillant et de proximité - La possibilité de réaliser une journée solidaire chaque année avec ton équipe - Et bien-sûr : le remboursement des frais de transport à 50%, carte tickets resto Swile, mutuelle, avantages du CSE, remise au personnel, et primes. Tu veux en savoir plus sur nous ? Intégrer OKAÏDI c'est prendre part à une formidable aventure humaine au sein d'une entreprise engagée ! Et chez nous, l'engagement WE ACT FOR KIDS c'est du solide - + de 52 000 enfants aidés dans le monde grâce à notre fonds de dotation. - + de 90% de nos collaborateurs ont exprimé leur fierté de participer concrètement au Projet WE ACT FOR KIDS - Une communauté de collaborateurs bénévoles engagés pour les actions du fonds de dotation - 1 journée solidaire possible par an par collaborateur en solo ou en équipe - L'éco-conception intégrée dans nos plans d'actions pour limiter l'impact environnemental de nos produits. - Précurseur de la seconde vie du produit avec nos IDTROC depuis 2016 - Et petit bonus, producteur de miel made in Roubaix #biodiversité Cerise sur le gâteau, en rejoignant Okaidi, vous intégrerez l'écosystème IDKIDS composé : - Des marques produits : Okaïdi, Obaïbi, Jacadi, Oxybul Eveil et Jeux, Catimini et Absorba - Des marques de services : Rigolo Comme La Vie, N'Joy, ConsoBaby&Kid - Un fonds de dotation : We Act For Kids Fond'actions #70pays #1250magasins #6000collaborateurs #WEACTFORKIDS Et si tu faisais sourire ton avenir chez ÏDKIDS ? :-) Dans le respect de ses engagements RSE et de sa charte diversité, IDKIDS étudie toutes les candidatures dont celles des personnes e