Offre n° 3264858
Aes H/F
01 - OYONNAX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mai 2025
POSTE : Aes H/F DESCRIPTION : L'agence HERO Médico-social recherche activement pour une Maison d'accueil spécialisées (MAS) qui proposent un hébergement permanent à tout adulte handicapé gravement dépendant dont les capacités à réaliser les actes de la vie courante (se nourrir, s'habiller) sont altérées des AES/Aide-soignant (H/F) Poste en Intérim dés que possible Vous aurez pour missions : - Assurer et garantir la sécurité des personnes portant du handicap accueillies sur la structure. - Gestion du quotidien - Nursing - Travail en équipe pluridisciplinaire Conformément au décret d'application de la loi Valletoux publié le 24 juin 2024 pour une application au 1er juillet 2024, les professionnels médicaux, médicaux sociaux et sociaux devront désormais justifier d'au moins deux ans d'expérience (équivalent temps plein en contrat CDD-CDI) avant de pouvoir débuter le travail temporaire. PROFIL : Diplôme du secteur social, médical ou expérience significative. Vous possédez de réelles qualités relationnelles, vous êtes rigoureux et faites preuve de capacités d'adaptation. Vous aimez le travail en équipe
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 10 Jour(s)
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12,00 Euros à 15,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
HERO Médicosocial
HERO Médico-Social, Agence de recrutement Intérim/CDD/CDI spécialisée, propose ses services aux structures du Social, du Médical et du Médico-Social. Forts d'une expérience approfondie dans ce secteur, engagés et réactifs, nous mettons en lien les professionnels spécialisés (éducateurs, moniteurs-éducateurs, infirmiers, aides-soignants, moniteurs d'atelier, surveillants de nuit, Accompagnants éducatif et social, TISF, éducateurs de jeunes enfants, Cadres de niveau C...
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