POSTE : Responsable Formation H/F DESCRIPTION : ALT/IND - En tant que Responsable Formation et Développement des Compétences (F/H), vous serez au coeur de notre mission de développement, façonnant l'avenir de nos équipes commerciales, administratives et industrielles à travers des politiques de formation novatrices. Vous collaborerez étroitement avec les directions opérationnelles pour répondre aux besoins en compétences, soutenir l'activité de l'entreprise et garantir une croissance durable. Missions : Créer un centre de formation interne avec des cursus et modules de formations, adaptés aux spécificités de nos métiers et marchés. Identifier et évaluer les besoins en compétences de l'entreprise, en utilisant une approche proactive de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Développer et mettre en oeuvre des projets pédagogiques innovants en accord avec la stratégie globale de l'entreprise. Piloter avec l'aide une collaboratrice le processus de formation, de la planification à l'évaluation, en optimisant les ressources et en assurant la conformité réglementaire. Évaluer l'impact des actions de formation et ajuster les politiques en conséquence, en les alignant sur les objectifs stratégiques. Localisation : Région Rhône-Alpes, déplacements fréquents à prévoir à l'échelle nationale, possibilité de télé travail PROFIL : Diplômé de l'enseignement supérieur avec une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire. Expérience managériale de terrain significative, démontrant une compréhension approfondie des enjeux opérationnels. Expertise en conduite du changement et transformation d'entreprise, avec une capacité avérée à mettre en oeuvre de nouvelles stratégies et outils. Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques RH, plateforme e-learning. Idéalement des connaissances pratiques du secteur de la construction et des réglementations en matière de formation. Esprit d'équipe, sens de l'organisation et capacité à innover dans un environnement dynamique.