Offre n° 3269511
Référent technique H/F
80 - Boves - Localiser avec Mappy
Publié le 04 octobre 2025
RESPONSABILITÉS : • Coordonner et animer une équipe d'agents techniques d'entretien • Piloter les sous-traitants techniques (ascensoriste, sécurité incendie, espaces verts, portes automatiques, chauffagiste, etc.), les bureaux de contrôle (électricité, triennal, quinquennal, etc.), et l'ensemble des entreprises intervenant sur les installations techniques ou les bâtiments de la CMA, que ce soit dans le cadre des maintenances préventives, curatives, réglementaires ou dans le cadre de travaux. • S'assurer du planning de passage et relancer si nécessaire en fonction des échéances • Participer à la réalisation du DUERP et au respect des règles HACCP • S'assurer du respect des règles de la commande publique (mise en concurrence, analyse, respect des marchés en place ...). • S'assurer du respect des règles comptables et notamment des procédures d'engagement • Assurer le suivi des prestations et vérifier le service fait • Assurer les réceptions de travaux et suivre la levée des réserves • Assurer le maintien à niveau des installations de sécurité • Piloter les équipes techniques et les assister si nécessaire (management, encadrement mais également en tant qu'œuvrant si nécessaire) • Piloter l'outil du ticketing interne • Réaliser les déclarations administratives d'urbanisme, de vidéoprotection ... • Rédiger les procédures de sécurité selon les modèles définis par la CMA (Incendie, Pomse...), veiller à leur application (exercices notamment) et en assurer la mise à jour • Accompagner les managers et en particulier les responsables d'antennes) dans les aspects sécuritaires et bâtimentaires, assurer une communication régulière et réaliser les reportings nécessaires • Assurer une présence technique régulière dans les antennes (déplacements réguliers sur le territoire) • Gérer la gestion de flotte de véhicule PROFIL RECHERCHÉ : • Vous avez des connaissances techniques générales et multi techniques du bâtiment : Chauffage/Electricité..., • Vous connaissez la réglementation sur l'exploitation des bâtiments ERP. • Vous maitrisez l'outil informatique. • Vous avez une capacité d'analyse, une exigence du résultat et un esprit de synthèse. • Vous maitrisez la gestion contractuelle. • Vous avez des qualités d'écoute et relationnelles. • Des déplacements réguliers sont à prévoir sur la zone de référence et ponctuellement à l'échelle Hauts-de-France.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 34000.0 Euros à 35000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
CMA HDF
Rejoignez-nous, construisons ensemble notre destin en commun ! La CMA Hauts-de-France poursuit une seule mission : la réussite de l'Artisanat. Forte de 1200 collaborateurs, elle représente chaque année plus de 119 000 artisans et forme plus de 8 000 apprentis. Choisir la CMA, c'est rejoindre une équipe dynamique qui valorise vos idées. C'est aussi donner du sens à votre carrière tout en travaillant dans une entreprise stimulante qui investit pour une CMA toujours plus moderne et innovante.
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