1. Missions - Accompagner des adultes présentant des déficiences intellectuelles, sensorielles, psychiques (avec ou sans déficience physique) ou des troubles du comportement dans les actes de soins et de la vie quotidienne en fonction de leur degré d'autonomie, de leur âge et du projet individuel. - Veiller tout particulièrement au bien-être et au confort des résidents, à leur sécurité physique et morale et en respectant les protocoles de l'établissement. - Apporter un soutien psychologique en réponse aux demandes et inquiétudes des résidents et garantir leur confort physique. - Assurer une surveillance en conformité avec les exigences de l'établissement. - Participer à la démarche d'amélioration de la qualité 2. Compétences requises - Faire preuve de tolérance, respect, rigueur, d'empathie et d'esprit d'équipe. - Identifier les besoins et évaluer les demandes pour proposer des accompagnements adaptés. - Etre en mesure de gérer des troubles du comportement et/ou des conduites inappropriées et leurs évolutions. - Connaître les consignes de sécurité, le fonctionnement de l'alarme incendie, des issues de secours et des protocoles de soins. - Savoir alerter, rendre compte, échanger, transmettre les informations. - Accueillir, encadrer, avoir une juste distance avec les résidents 3. Conditions d'accès Pour accéder à la fonction d'Aide-soignant il est nécessaire au minimum :  - D'être titulaire du diplôme d'état d'Aide- Soignant. Rémunération selon CCN66 - Reprise d'ancienneté - PRIME SEGUR