POSTE : Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Le client Manpower recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la régénération et l'entretien de FAP et de batteries industrielles, un(e) Chef d'équipe Maintenance (H/F). En tant que chef d'équipe (H/F), vos principales responsabilités incluront : - Gestion de l'équipe : Organiser et veiller au bon fonctionnement des ateliers, planifier les missions du personnel, encadrer les équipes, et assurer la formation et l'intégration des nouveaux arrivants. - Supervision des opérations : Gérer les commandes en tenant compte des priorités, contrôler le respect des instructions et la conformité des produits, et superviser l'inventaire. - Saisie des marchandises / affaires : Saisir les réceptions et expéditions dans l'ERP, créer et imprimer les fiches d'atelier, et suivre les niveaux de stock. - Saisie des expéditions : Assurer la traçabilité des marchandises, éditer les bons de livraison, et s'assurer du passage des navettes de ramassage. - Gestion des pièces H.S : Trier et conditionner les pièces H.S, gérer leur enlèvement, et établir les bordereaux de réforme. - Matériel & sécurité : Maintenir l'ordre et le respect des règles d'hygiène et de sécurité, porter les EPI, et signaler les dysfonctionnements du matériel. - Communication interne : Participer aux réunions internes, respecter les procédures de l'entreprise, et organiser son temps de travail. - Image de l'entreprise : Représenter l'entreprise dans toutes les relations professionnelles en respectant son identité et ses valeurs. Les compétences et qualités nécessaires pour le poste sont : - Une bonne maîtrise des ERP et des outils informatiques, - La conduite d'engins de manutention, - L'esprit d'équipe, la rigueur, l'organisation, l'anticipation, - L'autonomie et le respect des procédures. Si vous êtes passionné(e) et souhaitez rejoindre une entreprise innovante, postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-03-2025 PROFIL :