Et si vous preniez le volant de votre carrière en rejoignant un Groupe engagé dans le développement des solutions de mobilité de demain ? #gotthedrive Intégrer Volkswagen Group Retail France, c'est faire partie d'un Groupe à dimension internationale. Et avant toute chose c'est d'avoir la fierté d'appartenir à une entreprise leader qui récompense l'excellence opérationnelle alliée à un haut niveau d'intégrité. Résolument tourné vers la mobilité de demain, c'est aussi contribuer activement à l'un des secteurs d'activité qui vit sa plus grande transformation. #automobile #mobilités Notre objectif ? Evoluer et VOUS faire évoluer ! _____ Nous recherchons notre futur.e Chargé RH (H/F) en CDD pour une durée de 8 mois à partir de mars 2025 jusqu'à mi novembre 2025 pour rejoindre le service Ressources Humaines de la région ouest dans le cadre du remplacement d'un salarié absent. Le service RH gère l'intégralité de la fonction ressources humaines pour les 10 sites de la région ouest - ce qui représente environ 400 collaborateurs. Le poste est basé sur la concession AUDI située sur Orvault, en proximité nord-ouest de Nantes (44). Vous rejoignez une équipe dynamique de 4 personnes, travaillant dans la bonne humeur. Vous serez rattaché à la Responsable Ressources Humaines de la région. Vos missions : Gestion des temps : Création des fiches salariés dans l'outil de gestion des temps, suivi du temps de travail, gestion des absences, assistance et soutien des collaborateurs et encadrants Gestion de l'administration du personnel : Gestion du process administratif d'embauche et d'intégration des nouveaux salariés, Mise à jour et suivi des dossiers personnels du salarié, Traitement quotidien des données administratives, Tenue du registre du personnel, suivi des visites médicales, des inscriptions mutuelle/prévoyance... Gestion de la paie : Préparation des éléments fixes et variables de la paie (commissions, absences, prélèvements.,), Traitement des arrêts de travail (attestations de salaires, déclarations prévoyance, suivi IJSS, ...), Préparation des entrées/sorties, soldes de tout compte, . En fonction de votre profil et des dossiers RH en cours, des missions ressources humaines relatives au recrutement et à la gestion de la formation pourront vous être confiées. Vos atouts pour réussir à ce poste : Vous êtes issu.e d'une formation RH orientée Paie et Administration du personnel et vous avez au moins 2 ans d'expérience dans ce domaine Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation et votre réactivité Vous faites preuve de discrétion sur les sujets que vous traitez et du sens de la confidentialité Votre aisance relationnelle et votre disponibilité feront de vous l'interlocuteur.trice privilégié.e des collaborateurs Vous appréciez travailler en équipe De nombreux avantages Mutuelle avec participation employeur, CSE, Subventions vacances, loisirs, scolarité, aides et services, Aide au logement, Participation. Rejoignez-nous ! Parce que nous sommes convaincu.e.s que la diversité est une richesse, toutes les candidatures seront soigneusement traitées de manière égale et intègre.