Référence CSP: O006250/311000531 Mission principale : l'Éducateur met en place les activités, ateliers et mesures appropriées dans le domaine éducatif et pédagogique en direction des enfants. Il/elle participe à l'élaboration du projet pédagogique et éducatif de l'établissement et au bon fonctionnement de la structure sous la responsabilité de la Directrice de l'E.A.J.E et en collaboration avec les équipes. Définition du poste : - Direction de rattachement : Direction générale qualité de vie dans la cité - Direction Petite Enfance ; - Relation hiérarchique : L'agent(e) exerce ses missions sous la direction et la responsabilité de la Directrice de l'EAJE ; - Relations fonctionnelles : enfants, parents, équipe de l'E.A.J.E. - Participer au bon fonctionnement de la structure et des équipes pour réorganiser, assurer et gérer l'accueil des enfants et des familles ; - Contribuer à l'élaboration du projet éducatif et pédagogique sous la responsabilité de la Directrice, de son adjointe et en collaboration avec les équipes (impulsion et soutien au quotidien), produire un projet écrit ; - Encadrer le personnel sur le plan pédagogique en étroite collaboration avec la Direction ; - Accueillir et encadrer les élèves des écoles professionnelles ; - Développer le savoir être et le savoir-faire des personnels auprès des enfants en proposant des thématiques de formation ; - Veiller à la sécurité, à la santé et au bien-être des enfants en lien étroit avec la Direction de l'E.A.J.E ; - Impulser la mise en place d'activités pédagogiques, participer aux animations et aux ateliers pédagogiques selon une progression et en fonction des tranches d'âges ; - Accompagner les parents dans l'éducation de leurs enfants en fonction des situations et des questionnements ; - Repérer les enfants en difficulté, nécessitant un accueil spécifique ou porteurs de handicaps, les signes de mal-être psychique de l'enfant et en informer la Directrice ; - Savoir gérer le matériel éducatif : choix des jeux, coordination de l'utilisation, stockage, renouvellement ; - Participer aux réunions d'Educatrices de Jeunes Enfants ; - Participer au projet de développement durable. NB : La liste des missions est non-exhaustive, l'agent peut se voir confier d'autres tâches en rapport avec son grade, notamment pour assurer la continuité du service. Conditions du poste : - Lieu : E.A.J.E Saint-Laurent-du-Var ; - Horaires d'ouverture de l'EAJE : 7h30-18h30 - Temps complet ; - Contraintes ou conditions spécifiques : horaires d'ouverture, de fermeture et planning en fonction des besoins de l'E.A.J.E, possibilité de remplacement momentané en fonction des nécessités de la Direction Petite Enfance, au sein d'un autre EAJE de la ville de Saint-Laurent-du-Var ; - Moyens techniques à disposition : locaux et matériel de la structure.