Notre site SAM situé à Neuves-Maisons (54) recrute un(e) Adjoint(e) Responsable Maintenance Mécanique H/F - CDI Plus de 5 000 collaborateurs, une production fondée sur des matières premières recyclables à l'infini, une industrie qui se réinvente. Bienvenue chez Riva. Votre mission  Rattaché(e) au Responsable Maintenance Mécanique, vous contribuez à une surveillance méthodique des équipements en assurant la maintenance et l'amélioration des installations de production industrielle, ainsi que leur adaptation aux évolutions organisationnelles et technologiques. Votre intervention a pour objectif d'améliorer la maintenabilité de l'outil de production, d'éviter les arrêts de fabrication, de prévenir et de traiter les pannes. Management & organisation des équipes - Assurer le suivi du personnel et l'organisation des équipes en fonction des tâches à réaliser et des impératifs du secteur d'exploitation; - Remplacer le Responsable Maintenance Mécanique en son absence. Maintenance & fiabilité des installations - S'assurer de la bonne marche des installations et équipements nécessaires au respect des exigences environnementales; - Assurer le dépannage et le suivi des installations, l'entretien préventif et les réparations; - Analyser les pannes récurrentes et proposer des mesures de non-récurrence; - Assurer la fabrication ou la modification de pièces pour l'entretien des installations de production; - Assurer la propreté des chantiers; - Participer à l'astreinte technique selon le planning défini par le service. Planification & supervision des travaux - Planifier, en liaison avec le Responsable Maintenance Mécanique et éventuellement le bureau technique, les interventions et programmes lors des arrêts hebdomadaires et techniques; - Superviser les travaux d'entretien sous l'angle technique et sécurité: Veiller au respect des modes opératoires et des règles de l'art; - Élaborer les plans de prévention et les mesures associées; - Suivre les entreprises extérieures et ordonnancer les travaux; - Contrôler le respect des consignes; - Organiser les épreuves par des organismes agréés; - Modifier ou faire modifier les plans et schémas du service. Conformité réglementaire & audits - Faire assurer par des organismes agréés les contrôles de conformité réglementaires et remédier aux non-conformités éventuellement relevées; - Réaliser, à la demande du chef de service, les études et actions décidées à la suite de visites du CSSCT, d'audits internes ou externes. Gestion technique & documentation - Analyser les rapports d'intervention et préparer les interventions; - Assurer le report des interventions sur les fiches historiques machine (GMAO); - Faire appel au bureau d'études pour toute demande de modification (mise à jour de plans ou documents); - Gérer le parc machines et outillages; - Effectuer les demandes d'achats de matériel ou d'équipements, garantir et gérer le stock de pièces de rechange. - Bac minimum avec expérience significative; - Minimum 5 ans d'expérience en qualité de technicien(ne) de maintenance et/ou 3 ans dans un poste équivalent; - Solides connaissances en hydraulique et en mécanique; - Maîtrise des outils informatiques (GMAO, Pack Office); - Discrétion, rigueur et sens des responsabilités. Ce que nous vous offrons Mensuel: majoration de poste (nuit, weekend, jours fériés), prise en charge transport, prime présence, prime de production. Annuel: prime de vacances, 13ème mois, prime Saint-Éloi. Avantages: prise en charge employeur partielle mutuelle/prévoyance, Plan Épargne Entreprise, abondement, participation, intéressement, restaurant d'entreprise, CSE, mobilité interne au sein du Groupe. La fourchette salariale peut évoluer en fonction de l'expérience professionnelle du candidat. - Entretien RH - Entretien technique avec visite du site - Entretien RRH et Directeur du Site - Présentation simulation de salaire