Référente / Référent Santé - Petite Enfance F/H - Commercial (H/F) 92 - Suresnes
Offre n° 3311647
Référente / Référent Santé - Petite Enfance F/H - Commercial (H/F)
92 - Suresnes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2026
Descriptif du poste: Vos missions : Suivi médical des enfants en collaboration avec le RSAI : * Veille au respect, aux mises à jour des protocoles médicaux et d'urgence qui incluent l'organisation de recours à la veille sanitaire et aux services d'urgence médicale. * Veille au bon état de la boîte médicale d'urgence et des affichages nécessaires * Organise et assure le suivi sanitaire préventif des enfants avec le RSAI, la responsable et les agents, notamment en termes de suivi médical réglementaire. * Concourt à la mise en œuvre des mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique ou présentant tous problèmes de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière. * Contrôle la mise en œuvre de chaque Projet d'Accueil Individualisé (PAI). Rédige les comptes rendus d'observations, des temps de concertation entre responsable, RSAI et référente santé. * Réalise des observations d'enfants dans les sections. Formation des agents : * Accompagner les équipes en matière de santé, de prévention et d'accueil inclusif notamment dans l'application des protocoles prévus au II de l'article R.2324-30. * Participe à la formation annuelle des gestes d'urgences avec le RSAI et forme au cours de l'année les nouveaux agents recrutés. * Informe et forme les agents en matière de prévention, d'éducation à la santé et d'hygiène. * Forme les agents à la mise en œuvre des PAI, aux protocoles médicaux et aux normes d'hygiène en biberonnerie. Action de prévention et Communication : * Rédige les projets de prévention et de formation en faveur des agents et anime des ateliers. * Collabore avec le référent qualité pour veiller à l'équilibre alimentaire en lien avec l'UCP. * Participe à des actions d'éducation pour la santé en direction des parents. * Diffuse aux responsables les informations et les recommandations des RSAI. Gestion administrative : * S'assure de la mise à jour du tableau de péremption des médicaments et des pharmacies de la structure. * Transmet aux responsables les besoins en médicaments et produits pharmaceutiques conformément aux protocoles médicaux et au marché. * Rédige le bilan des formations en lien avec ses missions et assure la traçabilité des agents bénéficiant des formations. * Crée et suit les tableaux de traçabilité liés à sa fonction. * Organise et gère la veille sanitaire sur l'ensemble des établissements. Profil recherché: Formation : Diplôme d'État Infirmier ou Infirmier Puéricultrice. Vos connaissances : Connaissance des dispositifs législatifs et réglementaires concernant la petite enfance et du plan de maitrise sanitaire dans les EAJE Vos savoir-faire : * Applique et fait respecter la réglementation. Vos savoir-être : * Sens du travail d'équipe. * Sens de l'accueil, de l'écoute des familles. * Capacité à la prise de décisions, à la prise d'initiatives. * Compétences pédagogiques. * Capacité à actualiser ses connaissances. * Disponibilité. * Adaptabilité. * Sens de l'organisation.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 32 - 48 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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