Description du poste : Au sein de l'équipe Finance, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes (la liste des domaines d'intervention ci-dessous n'est pas limitative) : Comptabilité : - Vous assurez la tenue de la comptabilité générale et analytique sous le logiciel EBP (Holding, filiales, fondation), - Vous assurez les règlements des tiers en maintenant à jour l'outil de digitalisation des factures fournisseurs, - Vous préparez des bilans de fin d'année pour la revue avec l'expert-comptable. Budgets et Reporting : - Vous assurez l'élaboration et le suivi des budgets, - Vous participez à la préparation de reporting trimestriels et annuels (French GAAP et IFRS), - Vous participez aux états de gestion à remonter au Groupe. Fiscal : - Vous assurez le respect et la mise à jour des règles fiscales en vigueur, - Vous assurez la préparation et la déclaration fiscale (TVA, IS, CVAE, Taxe salaires, DAS2, IFU,.). Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en finance, comptabilité, audit, contrôle de gestion ou d'un diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG). Vous avez au moins une expérience similaire de 5 à 7 ans. Votre aisance informatique (principalement Excel) ainsi que vos compétences vous permettront d'être un véritable support pour l'équipe Finance et la société. Votre niveau d'anglais est opérationnel. Vous pouvez parfaitement l'utiliser au quotidien et dans un contexte financier. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et de la rigueur. Vous avez le sens de la discrétion. Vos qualités relationnelles, votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts pour ce poste. Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Ce poste est basé à Paris dans le cadre d'un CDI. Rémunération fixe de 50K€/an. + un variable attractif. Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours, votre projet professionnel ainsi que vos aspirations. Par la suite, nous planifierons un entretien ensemble si besoin. Si votre profil et vos aspirations semblent correspondre au poste à pourvoir, j'adresserai votre candidature auprès de la structure. Si l'entreprise est intéressée, il y aura un entretien à prévoir avec les opérationnels et la DRH (au sein des locaux ou en visio-conférence). Je vous accompagnerai tout le long de votre process de recrutement (conseils, aide à la préparation des préparations, réponses à l'ensemble de vos interrogations...).