Description du poste : Rattaché au Responsable du service, votre périmètre couvrira : - la gestion de la paie (300 à 500 paie) - la DSN mensuelle et événementielle - le calcul des STC et l'impact des charges sociales associées (calcul des indemnités de licenciement, RC...) - la gestion des temps - l'interface avec les correspondants RH des sites en gestion. Horaires 38 heures 30mn par semaine : 8h30-17h30 du lundi au jeudi et 8h30-16h le vendredi. Rémunération : 34 000 à 36000 euros bruts annuels selon profil. Restaurant d'entreprise et parking à disposition. Pas de télétravail. Description du profil : Profil attendu : Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire et vous maîtrisez le périmètre de la gestion de paie (DSN, STC...) Vous possédez une bonne maîtrise d'EXCEL (Recherche -V, TCD...). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez déjà travaillé sur des logiciels métiers type ERP/ CRM. Ce poste est à pourvoir dès que possible, si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre C.V. actualisé. Sans réponse de notre part sous 8 jours, considérer que votre candidature n'a pas été retenue ou que le poste a été pourvu.