Technicien(ne) Poste de travail - St Nazaire (H/F) 44 - ST NAZAIRE
Offre n° 3326695
Technicien(ne) Poste de travail - St Nazaire (H/F)
44 - ST NAZAIRE - Localiser avec Mappy
Publié le 03 septembre 2024
L'agence Ouest, créée en 2010 et qui comptabilise aujourd'hui près de 200 collaborateurs. Cette dernière a pris une forte direction sur les expertises d'intégration applicative et du testing à travers l'acquisition de ses Centres de Services, dans un esprit de convivialité et de proximité, au service des régions de Nantes, Rennes, Angers et St Nazaire. Description : Dans le cadre de la mise en place de l'infogérance globale du système d'information pour l'un de nos clients, nous recherchons deux technicien(ne)s poste de travail. Vous serez basé sur le site de notre client à Saint-Nazaire, et vous rejoindrez notre équipe pour offrir un support de proximité auprès de 2000 utilisateurs et pour gérer 2500 postes de travail. Vos missions : * Gestion des incidents logiciels et matériels : Identifier, diagnostiquer et résoudre les incidents. * Gestion des demandes de services : * Traiter les demandes sur site. * Mettre à disposition, installer et remplacer le matériel nécessaire. * Gestion du parc et des configurations : * Réparer ou échanger le matériel défaillant. * Assurer le renouvellement des postes de travail. * Gérer le SAV avec l'envoi de matériel aux fournisseurs. * Gestion des visites préventives : Effectuer des visites régulières pour prévenir les incidents et maintenir les équipements en bon état. * Relation avec les constructeurs : Travailler en étroite collaboration avec les fournisseurs et constructeurs pour assurer la qualité du matériel et des interventions. * Gestion du support de proximité : Offrir un support de proximité de qualité aux utilisateurs, garantissant une prise en charge rapide et efficace des problème Date de début : Septembre 2024 Horaire de travail : Du lundi au vendredi, de 7h30 à 17h00, hors jours fériés. Une astreinte par mois est à prévoir les weekends et jours fériés. Profil Vous avez une formation en informatique (Bac+2 minimum) ou une expérience équivalente. Vous avez une expérience préalable dans un poste similaire, idéalement en environnement industriel. Vous possédez des compétences en gestion des incidents et en support de proximité. Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement. Permis B obligatoire Fourchette de rémunération: De 24K€ à 26k€ (selon expérience) Nous rejoindre c'est : Intégrer une équipe attentive à votre onboarding Profiter d'une proximité managériale Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24 Adhérer à notre politique d'inclusion : politique Hand'In Cap, dons de jours, programme aidants Programme Move Up avec United Hereos pour promouvoir le sport et le bien être Bénéficier d'un package RH : mutuelle, prévoyance, carte TR, CSE, suivi de carrière et formations internes... Le process de recrutement Chez Consort Group : Un premier échange téléphonique avec l'une de nos chargé.es de recrutement (Lisa, Marie ou Sara) Un entretien RH avec la chargée de recrutement avec qui vous avez eu le premier contact ainsi qu'un ingénieur d'affaires pour vous évoquer plus en détails : la mission, la structure de l'équipe et leur quotidien, les projets internes Une rencontre avec l'un de nos ambassadeurs techniques pourra être proposée ou le passage d'un test technique Et enfin, une ultime rencontre avec le responsable opérationnel Consort et/ou de la mission présentée.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24000,00 Euros à 26000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 1 An(s)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autres activités informatiques
Entreprise
consortgroup
Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises pour leur permettre de valoriser leurs patrimoines données et informatiques à leur plein potentiel. Intégrer Consort Group, c'est rejoindre un projet d'entreprise qui met l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Nous aspirons ainsi à donner à chacun les moyens d'une évolution personnelle choisie, responsable et autonome.
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