PRÉPARATEUR MÉTHODES SUPER PUMA (SECTEUR AÉRONAUTIQUE) (F/H) (H/F) 13 - Marignane
Offre n° 3353315
PRÉPARATEUR MÉTHODES SUPER PUMA (SECTEUR AÉRONAUTIQUE) (F/H) (H/F)
13 - Marignane - Localiser avec Mappy
Publié le 05 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé en Aéronautique, un Préparateur Méthodes Mécanique / Super Puma (secteur Aéronautique) (f/h)Dans le cadre de ce poste, basé sur Marignane, rattaché(e) au coordinateur d'équipe, vos principales missions seront de définir et décrire les gammes de fabrication de tout type de produits industriels à partir d'un dossier technique établi par le bureau d'études ou de calculs, et plus précisément : - Evaluer les coûts de production et les temps d'exécution des tâches, - Optimiser les délais de réalisation et l'utilisation des moyens de production en minimisant les coûts, - Veiller à l'adéquation entre capacités de production et charges de travail, - S'assurer du respect du suivi des méthodes et traiter les évolutions potentielles, - Participer au choix des méthodes de fabrication et à l'amélioration des outils de production, - Informer de toute anomalie constatée, - Vérifier la conformité de son travail à l'aide des référentiels génériques et spécifiques De formation Bac+2/+3 orientée Électrotechnique, GEII, IPM / Industrialisation des Produits Mécaniques, CPI / Conception de Produits Industriels, Production Industrielle, Aéronautique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans cette fonction en mécanique, structure ou pièces élémentaires (notamment sur hélicoptères) Compétences attendues : -> Capacité d'adaptation, sens du relationnel, autonomie, prise de décision, dynamique, ténacité, sens de l'analyse et de l'organisation. -> Anglais technique --> ATTENTION : Pas de calendaires, d'IKs proposés sur ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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