Sous la responsabilité du Responsable Paie et au sein d'une équipe, vous prendrez la responsabilité d'un portefeuille de 500 paies avec une connaissance expérimentée sur : * Saisie des éléments variables, * Gestion d'un dossier salarié, * Gestion des temps, * Mise en CET, * Gestion des absences (maladie, accident du travail, congé maternité, paternité), * Contrôle des bulletins de paie et les cotisations sociales, DSN, * Maîtrise des soldes de tout compte. Bac +2 minimum (au moins 3 ans d'expérience). Connaissance de la paie, des éléments structurant du bulletin de salaire, de la gestion des temps. Droit social et droit du travail, convention collective. Connaissance des techniques de paie (subrogation, déclarations sociales, charges sociales, DSN.). Rigueur, confidentialité, méthode, esprit d'équipe. Bonne maîtrise d'Excel et Word (Microsoft Office). La connaissance des logiciels suivants serait un plus : Pleiade, Sage paie, BO. Parking privé.